Sueldos funcionarios españoles VS funcionarios resto de Europa

Desde que somos parte de la Unión Europea, todo lo referente a datos económicos o laborales tiene a ser comparado con el resto de nuestros socios. “España, el país que más…. De toda la UE” o “España, el país que menos…. De la UE” son la fórmula perfecta para un titular llamativo que incite a la lectura primero y a la indignación (a veces satisfacción, pero pocas) tras esa lectura. Esta vez vamos a hacer lo mismo con un parámetro siempre polémico: el sueldo de los funcionarios.

Funcionario con documentación. Heiko Küverling (iStock)

Funcionario con documentación. Heiko Küverling (iStock)

1. ¿Cuántos funcionarios?

España tiene alrededor de tres millones de empleados públicos, lo que viene a suponer el 16,9 por ciento sobre el total de trabajadores españoles. Por empezar a comparar desde ya, se trata de una cifra algo inferior a la media de la OCDE, que está en el 21 por ciento. Francia por ejemplo ronda el 20 por ciento, mientras que Dinamarca, Noruega o Suecia, rondan el 30 por ciento.

Eso sí, hay que determinar que no todos los empleados públicos son funcionarios como tal. El 71,3 por ciento de funcionarios dentro del total de trabajadores públicos tiene contrato indefinido. El resto es personal laboral u otras categorías, pero no tiene la condición de funcionarios.

2. ¿Cuánto se gasta el Estado en ellos?

España gasta alrededor del 24 por ciento del gasto público en pagar a estos trabajadores, una cifra muy parecida a la de los países de la OCDE y algo más alta que en otros países de nuestro entorno como Alemania, que destina aproximadamente el 17 por ciento de su presupuesto a pagar a los cerca de dos millones de funcionarios que tiene en nómina (prácticamente un millón menos que en España).

3. ¿Cuánto cobra cada uno de media?

En España, el sueldo bruto medio de un empleado en la Administración Pública es de 28.559 euros, mientras que la media por trabajador se sitúa en 23.106 euros, según el Instituto Nacional de Estadística. Sin embargo, según la categoría del empleado público y sus complementos salariales, el sueldo puede ser algo mayor.

4. España paga ‘relativamente’ más que la mayoría

Los empleados públicos españoles cobran un 44,32% más de media que los trabajadores del sector privado. Sólo en Luxemburgo (+47,04%) esta diferencia es mayor, según el informe “El empleo público en España: desafíos para un Estado democrático más eficaz”, del Instituto de Estudios Económicos (IEE). Resulta curioso que después de nuestro país se sitúan Chipre, Grecia, Portugal y Rumanía como los que mejor tratan a sus funcionarios respecto a lo que se cobra en el sector privado. En el otro lado de esta clasificación se encuentran los teóricamente países más productivos de la UE: Suecia, Dinamarca y Finlandia, que son los países que pagan salarios inferiores a sus funcionarios de lo que se cobra de media en el sector privado.

5. ¿Pero paga ‘efectivamente’ más que la mayoría?

Si se compara el sueldo de manera no relativa con la empresa privada, sino entre funcionarios propiamente dicho, las comparaciones son odiosas con según qué países. En Alemania, los sueldos básicos de funcionarios están entre los 46.000 y los 135.000 euros anuales antes de impuestos y contribuciones al seguro médico, por lo que luego se queda en algo menos. Aun así, es bastante más que en España.

En Grecia, el sueldo mínimo es de 780 euros brutos al mes para alguien recién contratado y el más alto es de unos 4.600 euros.

En Italia, el salario medio en la administración es de unos 34.146 euros, pero depende mucho del tipo de funcionario que se sea exactamente. Hay una gran diferencia entre ser juez (138.000 euros aproximadamente) y ser profesor (con unos 29.000 euros).

Por su parte, Francia (que cuenta con más de cinco millones y medio de funcionarios) paga por ejemplo entre 1.794 y 2.516 euros a sus policías locales o entre 1.785 y 2.516 euros a sus bomberos, para que nos hagamos una idea.

En Portugal también depende del tipo de trabajo público que sea. La media está en unos 1.600 euros pero los médicos y profesores están por encima (3.400 euros y 2.100 respectivamente).

Por último, en Reino Unido, el sueldo anual a tiempo completo de un funcionario sería de unas 23.000 libras esterlinas, lo que al cambio actual serían unos 26.000 euros.

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