Camarero en un restaurante (PEXELS)
Desde que arrancó la crisis en España, trabajar horas extra se ha convertido en algo muy habitual, tan habitual como no cobrarlas. Los sindicatos ya han puesto el grito en el cielo y denuncian el despropósito que supone para los trabajadores no percibir ningún tipo de remuneración por estas horas que echan de más en sus puestos de trabajo.
Los sectores en los que los trabajadores echan más horas extra son la industria, el comercio y la hostelería. De hecho, durante el año 2017, hubo un total de 740.000 asalariados españoles que hicieron horas extra: “Hago todos los días horas extra y me dicen que esto es trabajaren la hostelería”, explica una joven a los micrófonos de Antena 3.
Estos trabajadores hicieron 5,8 millones de horas de más a la semana y casi la mitad de ellas, no se pagaron ni recibieron ningún tipo de compensación como días libres o descansos y lo peor de todo es que “el trabajador pierde en salud y además son horas extra que no se cotizan a la Seguridad Social”, explican desde UGT.
Es una práctica tan extendida que hasta los trabajadores que la sufren lo ven como algo normal: “Mi contrato era de 4 horas, pero siempre echaba 5 y media y nunca me lo pagaban. Aquí es normal, todo el mundo lo hace”, comenta otro joven.
La solución, la tiene el encargado de un restaurante, aunque, del dicho al hecho… “Organizar bien al personal y los turnos es clave para que no se alarguen las jornadas”, aclara el responsable.
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