Cómo superar una entrevista en inglés

Seguro que todos sabemos más o menos qué hacer cuando tenemos una entrevista de trabajo (vestirnos con la ropa adecuada, buscar información de la empresa, preparar el currículum, etc) pero hay veces en las que nos pillan desprevenidos, como por ejemplo, hacer la entrevista en inglés ¿Y si no tenemos suficiente nivel de inglés?

Cada vez es más normal que a mitad de una entrevista te pidan continuarla en inglés para poder evaluar qué nivel tienes, pero tranquilo, el tipo de preguntas que suelen hacerte son las mismas que en español, lo que les interesa es saber cosas de ti, por lo que limítate a contestar a lo que te preguntan. Lo mejor para ello es hacerte una lista con las preguntas que posiblemente podrían hacerte (a continuación te mostramos unas cuántas) y preparar una respuesta para ellas, así cuando la entrevista tenga lugar, estarás más preparado.

La lista de preguntas es la siguiente:

• Tell us about yourself: esta es la típica pregunta introductoria en la que te piden que cuentes algo sobre ti mismo (tu carácter, ambiciones, educación, experiencia, familia, etc), no hace falta que cuentes demasiado, limítate a hablar de las cualidades que hacen de ti el candidato ideal.
• Why should we hire you? : aquí lo que quieren es que les hables de tus puntos fuertes por los que deberían escogerte, lo ideal es que utilices ejemplos de experiencias anteriores para respaldarlo.
• Why did you leave your last job?: en este caso quieren saber porque ya no continúas con el trabajo anterior y porque deseas trabajar en este.
• Your three greatest weaknesses? : aquí debes tener cuidado con revelar puntos débiles que te hagan parecer incompetente, debes presentar esos defectos como cualidades. Por ejemplo, decir que te lleva más tiempo que al resto terminar un proyecto porque tú pay careful attention to detail (prestas atención a los detalles).
• Tell me about your extra-curricular activities and interests: quieren saber qué tipo de aficiones tienes fuera del trabajo.
• Do you prefer working individually or with a team?: a la mayoría de jefes les interesa que sepas trabajar en equipo pero lo importante es mencionar que eres capaz de trabajar de las dos formas.
• Where do you see yourself in 5 years time?: quieren saber tus planes para el futuro y donde te ves dentro de 5 años.
• Why do you want to work here?: para responder a esta pregunta es importante que te hayas informado antes acerca de la empresa ya que debes darles una respuesta que les convenza de que con tu experiencia y cualidades eres la persona ideal para trabajar ahí.

Dicho esto, algo que debe quedarte claro es que el nivel de inglés no se puede fingir, por lo que si tu idea es trabajar en una empresa donde el inglés sea fundamental debes prepararte a conciencia de todas las formas posibles (clases privadas, cursos, intercambio de idiomas, etc), aquí te dejamos 2 páginas útiles donde practicar preguntas y vocabulario: Job Interview, Useful Vocabulary.

No obstante, antes de prepararte vocabulario a lo loco debes pararte a pensar en el área en la que trabaja la empresa que te interesa y centrarte en términos, expresiones y palabras que puedan servirte para la entrevista.

Si al final la entrevista no sale como te esperabas, no desesperes. Debes verlo como un reto, no como una situación en la que fracasarás, aprende de los errores que cometiste en la anterior entrevista y apúntate las preguntas que te hicieron que podrían servirte de ayuda para la próxima vez. Dependiendo del tipo de empleo del que se trate en algunos casos harán la vista gorda a tu nivel de inglés si no es algo fundamental para el puesto.

El tener inglés no garantiza que vayas a conseguir el trabajo, pero si te dará un punto fuerte a tu perfil.

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