Nestlé necesita personal para sus fábricas con sueldos de hasta 2.900€

Si estás pensando en dar un giro a tu carrera profesional o buscas estabilidad, puede que esta noticia te interese. Nestlé, una de las compañías líderes del sector alimentario, está incorporando nuevos trabajadores tanto en sus fábricas como en sus oficinas en España y el resto del mundo. Actualmente, la empresa tiene activas más de 2.000 ofertas de empleo a través de su portal, de las cuales 40 se encuentran en nuestro país.

Por qué trabajar en Nestlé es una buena opción

Entrar a formar parte del equipo de Nestlé no solo implica trabajar para una firma reconocida internacionalmente, sino que además ofrece una serie de ventajas que no todas las empresas pueden igualar. Entre los beneficios más destacados están:

• Teletrabajo y modalidad híbrida: muchos puestos permiten trabajar parte de la semana desde casa.
• Cuatro pagas extra al año: algo poco habitual en la mayoría de compañías.
• Salarios competitivos: algunos perfiles pueden alcanzar hasta 2.900 euros mensuales, tal y como recoge el Convenio Colectivo publicado por la Generalitat de Catalunya.
• Contrato indefinido: la mayoría de vacantes ofrecen estabilidad desde el primer día.
• Formación gratuita: una vez dentro, se accede a cursos y programas de formación que facilitan crecer profesionalmente dentro de la empresa.
• Horarios flexibles: pensados para favorecer la conciliación familiar.
• Comedor y zonas de relax: los empleados pueden disfrutar de un espacio para comer y descansar durante la jornada.
• Permiso para llevar mascotas: en algunos centros permiten acudir con tu animal de compañía.

Requisitos para trabajar en Nestlé

Como es lógico, los requisitos para acceder a un empleo en Nestlé varían según el puesto y el departamento. La empresa agrupa marcas muy conocidas por todos como Nespresso, Aquarel o Yogolino, por lo que las necesidades pueden ser diferentes según la división en la que se quiera trabajar.

En el caso de los empleos relacionados con nuevas tecnologías (programadores, diseñadores, arquitectos de software, coordinadores de proyectos, etc.), suelen pedir estudios universitarios relacionados y, en muchos casos, un nivel de inglés B2 o superior. Esto se debe a la dimensión internacional de la compañía y a la necesidad de trabajar en entornos digitales y colaborativos.

Para otras posiciones, como comerciales o delegados de ventas, el acceso es más sencillo. Basta con contar con la ESO o Bachillerato. No se exige experiencia previa, aunque sí se valora si se tiene, al igual que cualquier formación complementaria que pueda aportar el candidato.

Nestlé también busca operarios para fábrica, técnicos administrativos, personal para logística y otros perfiles que suelen pedir cualificación media o experiencia en puestos similares. En todos los casos, la actitud y las ganas de aprender y crecer dentro de la compañía se consideran puntos muy positivos.

Dónde están las ofertas de empleo de Nestlé

La mayor parte de las vacantes se localizan en Esplugues de Llobregat (Barcelona), donde está uno de los principales centros de la empresa en España. Sin embargo, también hay oportunidades en otras ciudades como Bilbao o Sevilla, adaptadas a diferentes perfiles y niveles de experiencia.

En la web oficial de la compañía se pueden consultar todas las vacantes actualizadas, tanto para áreas técnicas como para producción, administración o ventas. Se recomienda mirar bien cada oferta, ya que los requisitos pueden cambiar de una a otra.

Cómo apuntarse a las vacantes

El proceso para enviar el currículum es sencillo. Lo primero es acceder al portal de empleo de Nestlé, donde se publica el listado de vacantes disponibles, las condiciones detalladas como: horario, salario, requisitos y demás información relevante. Desde ahí, puedes enviar tu solicitud de manera directa.

Nestlé sigue siendo una de las principales opciones para quienes buscan empleo estable, condiciones atractivas y posibilidades de desarrollo profesional en el sector de la alimentación y gran consumo. Si crees que puedes encajar en alguno de los puestos ofertados, no dudes en consultar las vacantes y preparar bien tu currículum.