Se necesitan limpiadores con sueldos de hasta 1.500€

El Grupo Mullor, dedicado a los Servicios de Instalaciones y Externalización, se encuentra en la búsqueda de trabajadores para desempeñar roles de limpieza en diversos puestos de trabajo. Principalmente, las posiciones disponibles están destinadas a cubrir ausencias temporales, aunque existe la posibilidad de hallar oportunidades de empleo fijo que permitirían establecer un contrato de trabajo de duración indefinida.

De igual manera, las oportunidades laborales que actualmente se encuentran anunciadas abarcan tanto labores a tiempo completo como en horarios flexibles, esto podría ser de interés para aquellas personas que desean aumentar sus ingresos mensuales sin comprometerse a brindar sus servicios de manera diaria. Los salarios cambian en función del rol a desempeñar, aunque en empleos a jornada completa, podrían llegar hasta los 1.500 euros.

Adicionalmente, hay que destacar que en la mayoría de las ofertas laborales que presenta el conjunto de servicios integrales, se brinda la posibilidad de horarios flexibles, lo que implica la capacidad de empezar o finalizar la jornada laboral dentro de un intervalo temporal en lugar de estar restringido a un horario específico. Esta medida posibilita a los empleados contar con una mayor libertad para estructurar su día de trabajo, lo que a su vez contribuye a lograr un mejor equilibrio entre las responsabilidades laborales y personales.

Vacantes de limpieza disponibles en Mullor

En la actualidad, el Grupo Mullor ha hecho públicas un total de 31 propuestas laborales, con la mayoría de ellas orientadas hacia la contratación de personal de limpieza. A continuación, se detallan algunas de las oportunidades disponibles.

• Personal de limpieza (Castellón de la Plana). Disponibilidad para 3 horas por semana, distribuidas los lunes y jueves (1 hora y media cada día, en horario de 8:30 a 10:00 AM). Remuneración estimada de alrededor de 99,86 euros brutos al mes, distribuidos en 12 mensualidades. 
• Personal de limpieza (Montmeló). 3.25 horas laborales, con tareas para los días lunes, martes, jueves y viernes (equivalente a 49 minutos por día), presentando la ventaja de flexibilidad horaria en el rango de 08:00 a 14:00 horas. Ofreciendo un sueldo  estimado de alrededor de 108,14 euros brutos mensuales. La vinculación se establecerá a través de un contrato de suplencia.
• Personal de limpieza (Bagá). 1ª oficina: se requeriría una dedicación de 1 hora semanal distribuida en los días martes y jueves (equivalente a media hora en cada jornada), brindando la posibilidad de adaptar el horario entre las 8:30 y las 14:00 horas. 2ª oficina, se solicita una disponibilidad de 2.5 horas por semana, con labores programadas de lunes a viernes (30 minutos diarios). Se ofrecería una remuneración aproximada de 116 euros brutos al mes, distribuidos en 12 mensualidades. Se corresponde con un contrato de suplencia.
• Trabajador/a de limpieza Industrial (Granollers). Requieren presencia de lunes a domingo, dentro de un horario comprendido entre las 06:00 y las 14:00 horas, presentando la capacidad de adaptarse a horarios de tarde (14:00 a 22:00) o de noche (22:00 a 06:00) según las necesidades de la producción. Se ofrecería una compensación estimada de alrededor de 1.300 euros brutos al mes, distribuidos en 12 mensualidades.
• Personal de limpieza (Barcelona). Disponibilidad para un compromiso laboral de 40 horas por semana, distribuidas de lunes a viernes en el horario de 6:00 a 14:00 horas. El sueldo se estima alrededor de 1.331,5 euros brutos mensuales, a distribuir en 12 pagas. Se realizaría a través de un contrato de suplencia.
• Personal de limpieza (Burgos). Compromiso de 2 horas diarias distribuidas en los días martes y jueves. Se brinda la flexibilidad de horario para llevar a cabo las labores de limpieza en el intervalo de 08:30 a 14:00 horas. La remuneración aproximada sería de unos 100 euros brutos mensuales, distribuidos en 12 pagas. 
• Operarios/as de Limpieza Industrial Alimentaria (Artés). Requieren disponibilidad de 40 horas por semana, programadas de lunes a viernes durante el turno nocturno de 22:00 a 06:00 horas. Remuneración de 1.333 euros brutos al mes, distribuidos en 12 pagas, además de un plus de nocturnidad. Total aproximado de 1.560 euros brutos mensuales. Contrato de tres meses, con la posibilidad de contrato indefinido posteriormente.

Cómo enviar tu CV

En relación a la experiencia requerida, se requiere al menos un año de experiencia.

Si estás interesado en estas ofertas puedes visualizarlas a través de la sección de Mullor en InfoJobs. Cuando entres, verás todas las ofertas disponibles. Es necesario seleccionar la que te resulte de interés y hacer clic en «Inscribirme en esta oferta». Después, tendrás que registrarte o iniciar sesión si ya tienes una cuenta. Luego, se proporcionarán los detalles solicitados y finalmente se enviaría la solicitud.