{"id":3123,"date":"2017-11-26T11:00:04","date_gmt":"2017-11-26T10:00:04","guid":{"rendered":"http:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/?p=3123"},"modified":"2018-11-26T12:33:54","modified_gmt":"2018-11-26T11:33:54","slug":"3-plantillas-gratis-para-hacer-tu-cv","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/3-plantillas-gratis-para-hacer-tu-cv\/","title":{"rendered":"3 Plantillas para hacer tu CV (gratis)"},"content":{"rendered":"
<\/i> Reg\u00edstrate gratis en OficinaEmpleo<\/span><\/a><\/div>
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Como todos sabemos, el curriculum vitae <\/strong>(CV) es muchas veces nuestra carta de presentaci\u00f3n a la hora de participar en la carrera por un empleo as\u00ed que huelga decir lo importante que es confeccionar un buen CV<\/strong>. Hay muchos tipos, porque sabemos tambi\u00e9n que una misma informaci\u00f3n podemos organizarla de diferentes formas en funci\u00f3n de lo que queramos destacar (nuestros puntos fuertes) y a qui\u00e9n queramos dirigirnos. Nosotros compartiremos contigo tres plantillas gratis<\/strong>, una por cada tipo de CV que destacamos.<\/p>\n

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3 Plantillas para hacer tu CV (gratis)<\/p><\/div>\n

1. CV Cronol\u00f3gico<\/strong><\/p>\n

Organiza la informaci\u00f3n cronol\u00f3gicamente<\/strong>, partiendo de los logros m\u00e1s antiguos y llegando hasta los m\u00e1s recientes (aunque tambi\u00e9n puede hacerse al rev\u00e9s). Esto permitir\u00e1 a tu interlocutor conocer la evoluci\u00f3n de tu carrera profesional, aunque no siempre facilita el objetivo fundamental de cualquier CV: conseguir una entrevista personal.<\/p>\n

Su ventaja es que destaca la estabilidad y la evoluci\u00f3n ascendente de tu carrera<\/strong>, el aumento de tareas o las subidas en la escala profesional pero por el contrario dejar\u00eda a simple vista periodos de inactividad si los hubiera o cambios frecuentes de empleo.<\/p>\n

A\u00fan as\u00ed, el CV cronol\u00f3gico<\/a> es uno de los mas usados<\/strong> por los candidatos en las entrevistas de trabajo. Al ser el m\u00e1s usado es el que menos destaca de todos.<\/p>\n

2. CV funcional o por temas<\/strong><\/p>\n

Este modelo distribuye la informaci\u00f3n por temas<\/strong>, no por tiempo y por tanto de un vistazo se puede conocer r\u00e1pidamente tu formaci\u00f3n y experiencia en un campo concreto. Este tipo de CV, como no est\u00e1 ordenado cronol\u00f3gicamente, permite omitir errores de recorrido<\/strong>, periodos de paro, cambios frecuentes de trabajo sin haber promocionado, etc., porque posiblemente quien est\u00e9 delante del documento no se dar\u00e1 cuenta.<\/p>\n

Un punto a favor del CV funcional<\/a> es su mayor visibilidad e impacto visual respecto a los otros modelos. Adem\u00e1s, al agrupar por temas o campos podr\u00e1s dar mayor importancia a los aspectos que m\u00e1s te convengan.<\/p>\n

3. CV combinado<\/strong><\/p>\n

Se supone que es el m\u00e1s completo<\/strong> de los tres pero tambi\u00e9n el m\u00e1s dif\u00edcil de elaborar<\/strong> porque es una mezcla del cronol\u00f3gico y del tem\u00e1tico. Parte siempre del modelo funcional, organizando la informaci\u00f3n por \u00e1reas tem\u00e1ticas o profesionales, para llegar despu\u00e9s a la organizaci\u00f3n en el tiempo.<\/p>\n

De esta forma se destacan en el CV combinado<\/a> las habilidades que se tienen al tiempo que se refleja la experiencia y la formaci\u00f3n.<\/p>\n

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