{"id":6576,"date":"2024-07-17T09:30:06","date_gmt":"2024-07-17T08:30:06","guid":{"rendered":"http:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/?p=6576"},"modified":"2024-07-17T12:14:02","modified_gmt":"2024-07-17T11:14:02","slug":"tipos-de-subsidios-por-desempleo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/tipos-de-subsidios-por-desempleo\/","title":{"rendered":"Tipos de subsidios por desempleo"},"content":{"rendered":"
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Si te encuentras en situaci\u00f3n de desempleo<\/strong><\/a>, pon atenci\u00f3n a este art\u00edculo porque puede que tu caso encaje para poder solicitar alguna de las prestaciones que ofrece el Estado. Antes de ver si encajas en alguno de los siguientes casos, deber\u00e1s cumplir tres requisitos fundamentales. A saber: Estar en situaci\u00f3n legal de desempleo, estar inscrito como desempleado y no tener rentas superiores al 75% al salario m\u00ednimo interprofesional (SMI).<\/p>\n

\"Oficina<\/a>

Oficina de empleo<\/p><\/div>\n

Estos son los tipos de ayudas que ofrece el Gobierno<\/strong><\/a> a las personas desempleadas:<\/p>\n

1. Trabajadores que han agotado la prestaci\u00f3n contributiva por desempleo<\/strong> y tienen responsabilidades familiares. Duraci\u00f3n: 6 meses prorrogables a 18. Debe ser equivalente al 75% del SMI.<\/p>\n

2. Trabajadores mayores de 45 que han agotado la prestaci\u00f3n por desempleo<\/strong> de al menos 12 meses y no tengan responsabilidades familiares. Duraci\u00f3n: de 6 meses y cuant\u00eda del 75% del SMI sin incluir las pagas extraordinarias.<\/p>\n

3. Trabajadores emigrantes retornados<\/strong>. Requisitos: haber trabajado en el extranjero un m\u00ednimo de 6 meses desde su \u00faltima salida de Espa\u00f1a y no tener derecho a la prestaci\u00f3n contributiva por desempleo. Duraci\u00f3n: 6 meses prorrogables y 75% de SMI. No incluye pagas extraordinarias.<\/p>\n

4. Trabajadores que al producirse la situaci\u00f3n legal de desempleo<\/strong> no han cubierto el periodo m\u00ednimo de cotizaci\u00f3n para acceder a una prestaci\u00f3n contributiva. Requisitos: tener cotizados al menos 3\u00a0meses si tiene responsabilidades familiares o 6 meses si carece de ellas. Duraci\u00f3n: var\u00eda seg\u00fan la cotizaci\u00f3n a la Seguridad Social alcanzada por el trabajador y responsabilidades familiares. Cuant\u00eda id\u00e9ntica a las anteriores.<\/p>\n

5. Liberados de prisi\u00f3n<\/strong>. Requisitos: privaci\u00f3n de libertad superior a 6 meses y no tener derecho a subsidio por desempleo. Duraci\u00f3n de 6 meses prorrogables por dos periodos de igual duraci\u00f3n hasta un m\u00e1ximo de 18 meses. Cuant\u00eda a percibir: 426\u20ac al mes.<\/p>\n

6. Trabajadores declarados plenamente capaces o incapaces parciales<\/strong> como consecuencia de expediente de revisi\u00f3n por mejora de situaci\u00f3n de gran invalidez, incapacidad permanente absoluta o total para la profesi\u00f3n habitual. Requisitos adicionales: inscribirse como demandante de empleo en el plazo de un mes desde la fecha de resoluci\u00f3n del expediente de revisi\u00f3n, no haber rechazado una oferta de empleo adecuada ni haberse negado a participar sin causa justificada en acciones de promoci\u00f3n, formaci\u00f3n o reconversi\u00f3n profesional. Duraci\u00f3n: 6 meses\u00a0prorrogables por dos periodos de igual duraci\u00f3n hasta un m\u00e1ximo de 18 meses. Cuant\u00eda a percibir: 426\u20ac al mes.<\/p>\n

7. Subsidio por desempleo para trabajadores mayores de 55 a\u00f1os.<\/strong> Requisitos: tener los 55 a\u00f1o cumplidos a fecha de solicitud, estar inscrito como demandante de empleo, no haber\u00a0rechazado una oferta de empleo adecuada ni haberse negado a participar sin causa justificada en acciones de promoci\u00f3n, formaci\u00f3n o reconversi\u00f3n profesional, y haber cotizado por desempleo un m\u00ednimo de 6 a\u00f1os a lo largo de su vida laboral. O cumplir todos los requisitos salvo la edad para acceder a la pensi\u00f3n por jubilaci\u00f3n del sistema de la Seguridad Social. Duraci\u00f3n: hasta que el trabajador alcance la edad ordinaria para la pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n. Cuant\u00eda de 426\u20ac al mes.<\/p>\n

8. Renta activa de inserci\u00f3n<\/strong>. Requisitos: tener cumplidos 45 a\u00f1os, ser demandante de empleo inscrito ininterrumpidamente durante al menos 12 meses y busque de forma activa empleo, as\u00ed como que no haya rechazado oferta de empleo adecuado ni se haya negado, salvo causa justificada, en acciones de empleo. Haber extinguido la prestaci\u00f3n por desempleo salvo que se hubiese producido por imposici\u00f3n de sanci\u00f3n y no tenga derecho a protecci\u00f3n por dicha contingencia.<\/p>\n

No tener derecho a prestaciones por desempleo o a la renta agraria. Cuando el trabajador tenga una discapacidad reconocida igual o superior al 33%. Cuando el trabajador sea emigrante retornado en los 12 meses anteriores a la solicitud y hubiera trabajado un m\u00ednimo de 6 meses en el extranjero desde su \u00faltima salida de Espa\u00f1a. Tener acreditada por la administraci\u00f3n competente la condici\u00f3n de v\u00edctima de violencia de g\u00e9nero o domestica salvo cuando conviva con el agresor. Cuant\u00eda: 426\u20ac con una duraci\u00f3n m\u00e1xima de 12 meses.<\/p>\n

9. Plan PREPARA<\/strong> (Programa de recualificaci\u00f3n de las personas que agoten su protecci\u00f3n por desempleo). Requisitos adicionales: personas desempleadas por extinci\u00f3n de relaci\u00f3n laboral inscritas como demandante de empleo que desde el 16 de agosto del 2012 hasta el 15 de febrero de 2013 agoten la prestaci\u00f3n contributiva y no tengan derecho a cualquiera de los subsidios por desempleo o bien lo agoten incluidas las pr\u00f3rrogas. Duraci\u00f3n. 6 meses. Cuant\u00eda: 75% del IPREM mensual si no hay cargas familiares y del 85% si se tiene al menos tres miembros de la unidad familiar a cargo.<\/p>\n

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