{"id":7154,"date":"2015-08-28T13:00:44","date_gmt":"2015-08-28T11:00:44","guid":{"rendered":"http:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/?p=7154"},"modified":"2015-08-28T11:55:18","modified_gmt":"2015-08-28T09:55:18","slug":"como-es-el-perfil-de-un-policia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/como-es-el-perfil-de-un-policia\/","title":{"rendered":"C\u00f3mo es el perfil de un polic\u00eda"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Tal vez si alguien nos pide describir a un <strong>agente de polic\u00eda<\/strong>,  le asignemos unas serie de caracter\u00edsticas ligadas a la personalidad fruto de prejuicios adquiridos para con los miembros de ese cuerpo. Pero,  \u00bfse ajusta eso a la realidad? O mejor dicho,  \u00bfes as\u00ed como debe ser un agente? Lo cierto es que lo deseable es que los agentes tengan una serie de <strong>cualidades<\/strong> y de hecho son estas las que se buscan en una fase concreta del proceso de selecci\u00f3n de candidatos dentro de las oposiciones. Nosotros vamos a recopilar algunas de esas caracter\u00edsticas. Si las cumples, valora poder presentarte a las oposiciones porque adem\u00e1s el Gobierno ha anunciado la convocatoria de cinco mil plazas para 2016.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2015\/08\/policia_dentro.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-7155\" src=\"http:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2015\/08\/policia_dentro.jpg\" alt=\"policia_dentro\" width=\"590\" height=\"315\" srcset=\"https:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2015\/08\/policia_dentro.jpg 590w, https:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2015\/08\/policia_dentro-300x160.jpg 300w, https:\/\/www.oficinaempleo.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2015\/08\/policia_dentro-280x150.jpg 280w\" sizes=\"auto, (max-width: 590px) 100vw, 590px\" \/><\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>1. Lo que dice la Polic\u00eda Nacional.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u201cSi entre los rasgos que configuran el perfil profesional del <strong>Cuerpo Nacional de Polic\u00eda<\/strong> hubiera que elegir el que mejor le define frente a los dem\u00e1s cuerpos de seguridad espa\u00f1oles, tal rasgo habr\u00eda de ser el de su car\u00e1cter n\u00edtidamente urbano\u201d. Este texto est\u00e1 extra\u00eddo textualmente de la web oficial de la Polic\u00eda Nacional y es la \u00fanica referencia a c\u00f3mo debe ser un agente, al margen, claro est\u00e1, de las limitaciones de altura (1,65 m. para hombres y 1,60 m. para mujeres).<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>2. Lo que dicen desde el Tribunal Examinador.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Vamos a reproducir tambi\u00e9n las palabras de un comisario miembro del Tribunal Examinador, que en una conferencia sobre el tema, sobre la que se ha hecho eco internet, explicaba que \u201cel perfil de la Polic\u00eda b\u00e1sicamente consiste en <strong>responsabilidad, integridad, disciplina, correcci\u00f3n en el trato con los ciudadanos, dedicaci\u00f3n, autocontrol, esp\u00edritu de equipo y capacidad de adaptaci\u00f3n<\/strong>\u201d. Adem\u00e1s, a\u00f1ad\u00eda que la responsabilidad y la integridad se exploran en la entrevista que se le hace a cada candidato en el proceso de selecci\u00f3n, en la que se explora su socializaci\u00f3n, es decir, las relaciones familiares, en la escuela, etc., adem\u00e1s de todo lo que cuenta cada candidato sobre su informaci\u00f3n biogr\u00e1fica.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>3. Especializaci\u00f3n.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Otro punto importante de la polic\u00eda moderna es la especializaci\u00f3n. Es decir, perfiles espec\u00edficos dependiendo de la unidad operativa a la que pertenezca el polic\u00eda. Como no todos pueden reunir el mismo perfil, la especializaci\u00f3n hace que las formas de investigar o actuar sean distintas.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>4. Un resumen.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Son muchas las cualidades que debe reunir un buen agente de polic\u00eda. Ah\u00ed van algunas: les debe gustar la aventura, las emociones fuertes, el trabajo bajo presi\u00f3n, ser tolerantes, autodominio de sus emociones, dispuestos a grandes jornadas de trabajo, independientes emocionalmente, callejeros y de barrio pero que al mismo tiempo puedan tratar con gente de altos niveles sociales; con educaci\u00f3n media, l\u00edderes natos, un poco actores incluso, pol\u00edticos y cr\u00edticos.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>5. Comunicaci\u00f3n y empat\u00eda, fundamentales.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Es importante tener una gran capacidad de comunicarse con los dem\u00e1s, de mantener cierta amistad incluso, y de <strong>comprender y aceptar las opiniones de los dem\u00e1s<\/strong>. Saber aceptar el trabajo en equipo. En general, no tener un car\u00e1cter col\u00e9rico, irreflexivo o tozudo. Ah, y siempre con una actitud positiva.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>6. Lealtad.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Otra caracter\u00edstica fundamental a la hora de entrar en el Cuerpo es asumir que has de ser leal a las instituciones, est\u00e9 quien est\u00e9 en ellas. Vocaci\u00f3n de servicio p\u00fablico, siempre. Respeto por los derechos humanos, \u00e9tica y disciplina.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Seguramente si nos piden explicar lo que es un Polic\u00eda, podr\u00edamos dar una definici\u00f3n m\u00e1s o menos concreta. 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