Descripción de la oferta
- Atención tanto telefónica como presencial a candidatos y trabajadores.- Explicación del contrato de trabajo, ficha de prevención de riesgos, formación en prevención. etc.- Reclamación, recepción de partes de trabajo.- Archivo de documentación ( contratos, altas, bajas, nóminas, etc.).- Realización de tareas administrativos/as vinculadas a los trabajadores ( anticipos, IT´s, papeles de paro, transferencias).- Coordinación de las reclamaciones e incidencias con sistema Red de la Seguridad Social.
Requisitos mínimos
Valorable FP II Administrativo/ Ciclo Medio-Superior Administración y Finanzas.
Manejo de Microsoft Office, Word y Excel
Correo Electrónico e Internet.