Desde el momento en que nacemos (o unas horas después si los padres son especialmente indecisos o no han querido saber el sexo del bebé hasta el último instante) ya tenemos nuestra primera imagen de marca. Y, además, una que llevaremos siempre con nosotros si no decidimos cambiarla a lo largo de nuestra vida. Esa imagen de marca es nuestro propio nombre. O, mejor aún, nuestro nombre propio.
Cuando los padres eligen un nombre para sus hijos seguro que en lo que menos piensan es en cuál será el más indicado para su carrera profesional. Como mucho pensarán en qué nombres pueden acarrearles problemas en el colegio. Pero no en el hecho de si serán o no nombres idóneos cuando se hagan mayores y formen parte del mercado laboral.
Un nombre diferente quizá provoque las burlas de otros niños en el colegio, pero será también más reconocible en un futuro. Y, de forma inversa, un nombre frecuente unido a un apellido común evitará los comentarios jocosos de los demás. Pero hará también que esa persona tenga más posibilidades de pasar desapercibida que otra en un trabajo o en un proceso de selección.
Con el desarrollo de las tecnologías y, especialmente, tanto de internet en general como de las redes sociales en particular, un nombre poco común tendrá más posibilidades de lograr un mejor posicionamiento web que otro habitual y, al mismo tiempo, será más fácil de retener y de asociar con la imagen personal.
La empresa española Damenáme ayuda, entre otras cosas, a los padres a escoger el nombre más adecuado para sus hijos siguiendo criterios como la sonoridad, la diferenciación y la armonía entre el nombre de pila y los apellidos. Otro factor que pocas veces se tiene en cuenta a la hora de elegir un nombre es su pronunciación en otras lenguas.
Los nombres de pila que incluyen las letras “j” o “g” son difíciles de pronunciar en otros idiomas. Y la “ñ” es una letra que difícilmente encontraremos en los teclados anglosajones. Si muchas veces ya resulta complicado que los padres se pongan de acuerdo en el nombre que quieren poner a sus hijos. Puede que con estas apreciaciones la negociación entre las partes sea aún más difícil…
Si eres de esas personas activas, con energía positiva y siempre dispuestas a aprender cosas…
El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), a través de su portal Empléate, ha publicado…
Obramat es una de las empresas líderes en distribución de materiales para reforma y construcción,…
En plena Sierra Sur de Sevilla, el pequeño municipio de Coripe abre sus puertas a…
¿Estás en búsqueda de empleo y te interesa el sector de la alimentación? Una empresa…
Popeyes Louisiana Kitchen, la famosa cadena de restaurantes especializada en pollo frito, continúa su expansión…
View Comments
me parece inconcebible,si la señora alcaldesa lo propone es bajar el paro,con esta propuesta lo creo dificil.luego no quieren que los comparen con el chabismo.esta es la respuesta,que venezuela no tienen ,ni barrenderos ni jardineros,son loz mismos venezolanos que barren y riegan los jardines,
Buenas Tardes
Mi nombre es Mónica, estaría interesada en trabajar con ustedes .
669744133
Buenos días mi nombre es marta , estaría interesada en trabajar con ustedes677770952