Beca relaciones laborales rrhh. discapacidad

Beca relaciones laborales rrhh. discapacidad

Resumen

Localización

Area

Tipo de contrato

Fecha de publicación

25-10-2019

Descripción de la oferta

¿Buscas una oportunidad formativa en la que poder desarrollarte formando parte de un equipo de Recursos humanos? ¿Te gustaría aprender todo lo que implica la gestión interna y tareas administrativas de un departamento de RRHH y adquirir una experiencia que te sea útil para dedicarte a ello en un futuro? ¿Estás estudiando y quieres encontrar una empresa dispuesta a enseñarte la parte más práctica de lo que aprender en tus clases? ¿Quieres encontrar una primera oportunidad en la que puedas disfrutar de tiempo para estudiar o hacer otras actividades y tener los fines de semana libres iempre? Si es así, ¡sigue leyendo, ésta puede ser la oportunidad que estás buscando!Empresa dedicada al sector retail con oficinas ubicadas en pleno centro de Barcelona, con presencia internacional y sede en Holanda dedicada a la venta de productos deportivos quiere ofrecer una oportunidad formativa en la que se tendrás las siguientes condiciones:- Horario de 9 a 14h de lunes a viernes (siempre se tendrán las tardes, los fines de semana y todos los días festivos libres). Si estás estudiando o haciendo otras actividades, se puede valorar flexibilizar este horario de forma individualizada- Convenio formativo privado durante 6 meses- Gratificación económica que se percibe cada inicio de mes de 500 euros- Ésta oportunidad te permitirá practicar tu inglés y mejorarlo en el día a día asistiendo a reuniones presenciales y telemáticas- Fácil acceso en transporte público, pudiendo llegar en metro, ferrocarriles catalanes o autobuses de distintas líneas

Requisitos mínimos

Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad de al menos el 33%.
- Nivel de inglés avanzado con capacidad suficiente para entender documentación y personas de habla inglesa
- Interés por aprender tareas relacionadas con la gestión administrativa relacionada con Relaciones Laborales
- Clara orientación por conocer tareas en un departamento de recursos humanos en lo que se refiere a funciones back office
- Posibilidad de aprender la gestión con las tiendas a nivel estatal
- Tener nociones de paquete office (principalmente Excel) para gestionar datos internos

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