Descripción de la oferta
Solutia Global Health Solutions es una consultoría de RRHH especializada en profesionales de las Ciencias de la Vida y la Salud. Con más de 20 años de experiencia en gestión de RRHH, nos convertimos en un socio estratégico para su carrera profesional.Buscamos incorporar a nuestra Unidad de Consultoría de Entorno Laboral Saludable un/a Consultor/a de Absentismo, con formación en Prevención de Riesgos Laborales, con vocación de servicio, habilidades comunicativas excepcionales y capacidad para desenvolverse con autonomía en entornos dinámicos. Esta posición es clave para acompañar a nuestros clientes en la mejora de sus entornos laborales, proyectos de gestión de ausencias, fomentando el bienestar, la resolución de incidencias, proyectos de formación y liderazgo saludable, así como gestión de cambio de la cultura organizacional saludable.Asesorar a clientes en materia de relaciones laborales, gestión de presencia/ausencia y bienestar organizacionalGestionar de cliente, presentación y liderazgo de proyecto de consultoría con soluciones efectivasDiseñar e implementar estrategias para reducción de absentismo y entornos laborales saludablesElaborar informes, presentaciones y documentación técnicaOpciones de impartir formación dentro de proyectosColaborar con otros departamentos en proyectos multidisciplinaresFormación en Prevención de Riesgos Laborales (Técnico de Prevención).Muy valorable otro tipo de formación en Relaciones Laborales, Psicología.Experiencia mínima de 2-3 años en servicio directo y atención a clientes, en Servicio de Prevención Ajeno (SPA)Usuario avanzado de Excel y paquete OfficeAltas habilidades comunicativas y de negociaciónCapacidad para trabajar bajo presión y gestión del estrésAutonomía en la gestión de tareas e incidenciasPerfil resolutivo, organizado, creativo y con orientación al trabajo en equipoComprometido en un ambiente cercano, colaborativo y sin jerarquías rígidas,Ayuda mutua y vínculos reales entre compañeros.Líderes accesibles que te acompañan y enseñan.Formación y desarrollo profesional:Empresa en expansiónOportunidades constantes para aportar ideas y crecer.Interacción con perfiles diversos y enriquecedores.Condiciones80% de teletrabajoHorario de 9 a 18h de lunes a jueves y viernes intensivo de 8 a 15hJornada estival (julio y agosto) intensiva de 8 a 15hRetribución flexible con Cobee (transporte, guardería, seguro médico)Compromiso con la Igualdad de Oportunidades:En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas.Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social.Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.
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