Descripción de la oferta
En Melt Group nos dedicamos a las personas. Somos una empresa líder en consultoría de Recursos Humanos y estamos en pleno crecimiento. Ofrecemos servicios de selección de personal a medida, proyectos de consultoría estratégica y Executive Search.¿Qué buscamos?Consultores 360. El 50% del tiempo de trabajo lo dedicarás a realizar procesos de selección end to end, estando en contacto directo con clientes y candidatos/as, asesorando durante todo el proceso.Por otro lado, prospectarás y contactarás a aquellas empresas que necesiten apoyo en la búsqueda de profesionales, los cuales se convertirán en nuevos partners a los que darle apoyo en los procesos de selección y en los proyectos estratégicos que lleven a cabo desde el área de Recursos Humanos.Gestión de clientes:Desarrollo de Negocio y apertura de nuevos clientes.Fidelización y desarrollo de la cartera de clientes, manteniendo una relación cercana y continua con los principales interlocutores y adaptándonos a las necesidades de cada sector.Área de Selección:Gestionar procesos de selección de perfiles cualificados, altos directivos y mandos intermedios.Publicar en portales de empleo relevantes, contacto con acciones profesionales y Universidad, así como redes socialesRealizar entrevistas tanto técnicas como por competencias.Realizar tareas de Headhunting: búsqueda de empresas de la competencia e identificar candidatos claves que pueden encajar en el perfil buscado y entrar en contacto con los mismos para identificar su interés y disponibilidad.¿Qué necesitamos?Experiencia mínima de un año en equipos de ventas o recursos humanos.Personalidad abierta, facilidad de comunicación, dinámica, de actitud positiva y que le gusten los retos.Aportar un buen nivel de inglés será valorable.Orientación a objetivos y resultados.Será imprescindible contar con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%.¿Qué ofrecemos?Formar parte de un equipo dinámico y enérgico.Open Space con oficinas en el centro de Valencia.Herramientas y formación necesaria para el desarrollo dentro de la empresa.Dos días de teletrabajo a la semana.Oportunidad de crecimiento.Paquete de retribución flexible con seguro médico, ticket restaurante, transporte y guardería.Flexibilidad horaria, tanto de entrada como de salida, y viernes tarde libre.Jornada intensiva en verano.Tarde de cumpleaños libre.#J-18808-Ljbffr
