Descripción de la oferta
¡En Ayesa Digital crecemos contigo!¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo.En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología, lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen.Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio!Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Coordinador/a Técnico/a para prestar servicios en modalidad 100% presencial con posibilidad de realizar un modelo híbrido de trabajo con el tiempo¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando!¿Qué vas a hacer?1. Coordinar un equipo de 12 técnicos de sistemas encargado de administrar y evolucionar los sistemas de varios clientes.2. Asegurar que la gestión de incidencias, peticiones, cambios, mantenimiento preventivo y evolutivo de los sistemas se realiza correctamente.3. Aportará conocimiento especialista en tecnologías Wintel y otras tecnologías de sistemas.4. Promoverá la mejora operativa y técnica, así como el desarrollo del equipo.5. Entre otras funciones propias del puesto¿Qué buscamos?Profesionales con:Funciones:1. Coordinar un equipo de 12 técnicos de sistemas encargado de administrar y evolucionar los sistemas de varios clientes.2. Asegurar que la gestión de incidencias, peticiones, cambios, mantenimiento preventivo y evolutivo de los sistemas se realiza correctamente.3. Aportará conocimiento especialista en tecnologías Wintel y otras tecnologías de sistemas.4. Promoverá la mejora operativa y técnica, así como el desarrollo del equipo.Se requiere:1. Capacidad contrastada en la coordinación de equipos en el ámbito de las infraestructuras IT.2. Conocimiento operativo en la actividad de servicios gestionados de infraestructuras IT (monitorización, correctivo, preventivo, evolutivo). Se valorará certificación ITIL.3. Conocimiento técnico en infraestructura tecnológica en entornos empresariales: sistemas operativos de servidor, cómputo, virtualización, almacenamiento, backup, comunicaciones, BRS, nube pública,.... Se valorarán certificaciones técnicas en soluciones de los principales fabricantes del mercado.4. Proactividad para plantear mejoras técnicas y operativas.5. Experiencia mínima de 5 años en entornos similaresSe incorporará a un equipo altamente especializado en servicios de gestión de infraestructuras tecnológicas para clientes relevantes de tamaño medio y grande.¿Dónde trabajarás?El trabajo se realiza en modalidad presencial¿Qué horario realizarás?Horario de oficinaTe ofrecemos un camino lleno de aventuras:· ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.· Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.· Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.· Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!· Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.· ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas· ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo!Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminacion y enriquecedor.#LI-NM1
