Nuestro Grupo es una referencia mundial en energía y servicios bajos en carbono. Junto con nuestros 97.000 empleados, nuestros clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos en acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono, a través de la reducción del consumo energético y soluciones más respetuosas con el medio ambiente. Actualmente, para nuestra sede en Madrid, buscamos un / a Técnico / a de PRL que brinde soporte en las actividades relacionadas con H&S en la zona peninsular. Su misión principal será : colaborar en la correcta aplicación de la normativa de PRL y políticas de la empresa en obras, industria y proyectos, asegurando la gestión documental y el cumplimiento legal. Funciones : Realización de evaluaciones de riesgos, planificación y seguimiento en los centros de trabajo. Realización de auditorías internas del sistema de gestión de seguridad y salud. Seguimiento de la reglamentación laboral aplicable. Gestión de los planes de auto-protección de los centros asignados. Elaboración de documentación, procedimientos y prácticas seguras en prevención. Colaboración en acciones formativas y liderazgo en proyectos de mejora continua. Implementación del servicio de prevención de riesgos y desarrollo de herramientas de gestión. Análisis e investigación de accidentes / incidentes, gestión de datos y elaboración de informes. Elaboración e impartición de programas formativos en prevención y primeros auxilios. Realización de visitas y emisión de informes para evaluación de riesgos. Participación en comités de seguridad y salud. Requisitos mínimos : Formación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. Nivel alto de inglés (B2). Experiencia mínima de 3 años en puesto similar. Requisitos valorables : Experiencia en obra y entornos industriales. Competencias requeridas : Autonomía, planificación, organización, pensamiento crítico y análisis de problemas. En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutra en carbono mediante la integración de individuos diversos que apoyan y fortalecen el crecimiento mutuo. Planes de formación adaptados. Horario flexible, trabajo híbrido, jornadas reducidas en verano y los viernes. Opciones de retribución flexible. Oportunidad de desarrollo profesional en un equipo dinámico y multidisciplinar. Formar parte de una red global de más de 97.000 profesionales comprometidos con la sostenibilidad. Proyectos sólidos y con proyección. Ser parte del primer grupo energético independiente del mundo. Oportunidades de crecimiento en un entorno retador. Contribuir positivamente al entorno mediante tu trabajo y esfuerzo. Si deseas formar parte de un grupo internacional en un sector prometedor, ¡te esperamos! Experiencia profesional : Entre 3 y 15 años. Nivel educativo : Título de Máster. Senioridad Tiempo completo Función laboral Ingeniería y Tecnologías de la Información Servicios públicos Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Technical
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