Descripción de la oferta
INGENIERO/A JUNIOR DE AUTOMATIZACIÓN EN PLANTA DE PRODUCCIÓN FARMACÉUTICA
At Lilly, the work is demanding because patients are waiting. We unite caring with discovery to help make life better for people around the world, knowing that every decision, every detail, and every day matters. Headquartered in Indianapolis, Indiana, our over 50,000 employees around the globe take on complex challenges to discover and deliver life-changing medicines, strengthen how health is understood and managed, and support the communities we serve. This is hard, urgent, selfless work—but it’s work worth doing. If you’re driven by purpose and ready to bring your best to work that truly matters for patients, we invite you to join us.At Lilly, unimos el cuidado con el descubrimiento para mejorar la vida de las personas de todo el mundo. Somos un líder mundial en el cuidado de la salud con sede en Indianápolis, Indiana. Nuestros 38,000 empleados en todo el mundo trabajan para descubrir y llevar medicamentos que cambian la vida de aquellos que lo necesitan, para mejorar la comprensión y el manejo de las enfermedades y retribuir a nuestras comunidades a través de la filantropía y el voluntariado. Hacemos nuestro mejor esfuerzo en nuestro trabajo y ponemos a las personas primero. Estamos buscando personas que estén decididas a mejorar la vida de las personas de todo el mundo.
Objetivo Principal Del Puesto
La planta de Alcobendas de Lilly es una planta con un alto nivel de automatización que ha dado pasos importantes en los últimos años hacia Manufacturing 4.0. Como parte del equipo de ingeniería de producción-automatización de procesos, será responsable del desarrollo y mantenimiento de sistemas de automatización en la planta, así como de participar en la definición de nuevas estrategias que ayuden a la planta a continuar progresando en la tecnología que soporta la excelencia operacional y prepara la planta para el futuro aprovechando al máximo las oportunidades que ofrece la tecnología, siguiendo el avance en la digitalización.
Tareas y Responsabilidades Principales
Escuchar y responder activamente a las necesidades tecnológicas de nuestros clientes internos, buscando nuevas oportunidades dentro de la planta para garantizar el suministro de medicinas, buscando soluciones que aporten calidad en el diseño y la excelencia operacional.
Participar en el diseño, puesta en marcha y validación de equipos y sistemas de automatización que mejoren la seguridad, calidad, fiabilidad y eficiencia de las operaciones.
Colaborar con otras plantas de la compañía en iniciativas de mejora, estandarización y réplica de proyectos del área de ingeniería y específicamente de automatización.
Proporcionar soporte técnico a los equipos y sistemas de automatización de producción y almacén de la planta para mantenerlos en perfecto estado de uso y añadirles las nuevas funcionalidades necesarias.
Gestionar proyectos en plazo y coste, velando por el cumplimiento de las políticas de calidad y seguridad de la compañía.
Participar en las actividades de mantenimiento del estado de validación de equipos y sistemas, en cumplimiento con los requisitos de las normativas aplicables a plantas farmacéuticas (GMP, 21CFR11).
Formación Requerida
Ingeniería Industrial / Ingeniería Electrónica y Automática.
Se valorará Especialidad Sistemas de Control y Automatización (o formación equivalente).
Inglés nivel alto (C1).
Formación Complementaria
Se valorará el conocimiento de:
Desarrollo de aplicaciones para integración de sistemas (API)
Herramientas y lenguajes de programación de PLCs (STEP7, Tia Portal) y SCADA/HMI.
Integración de sistemas de automatización con sistemas de ejecución de la producción (MES).
Conectividad de los sistemas industriales y sus interfaces con las redes informáticas.
Tecnologías de comunicación industrial multiplataforma (OPC UA).
Ciberseguridad industrial, procesado de datos y soluciones de Industria 4.0.
CGMP y principios de Data Integrity.
Capacidades Requeridas
Comunicación clara y eficaz con proveedores, servicios profesionales y equipos internos.
Capacidad de aprendizaje y aplicación de herramientas y procesos para mejorar operaciones.
Trabajo en proyectos técnicos con plazos definidos, colaborando en equipos multidisciplinares (ingeniería, operaciones, calidad, técnicos, etc.).
Capacidad de análisis y resolución de problemas técnicos.
Experiencia Laboral
No requerida.
Eli Lilly and Company, Lilly USA, LLC y nuestras subsidiarias de propiedad absoluta (colectivamente "Lilly") se comprometen a ayudar a las personas con discapacidad a participar en la fuerza laboral y garantizar la igualdad de oportunidades para competir por trabajos. Si necesita una adaptación para presentar un currículum vitae para los puestos en Lilly, envíe un correo electrónico a Recursos Humanos de Lilly (Lilly_Recruiting_Compliance@lists.lilly.com) para obtener más ayuda. Tenga en cuenta que esta dirección de correo electrónico está destinada únicamente para solicitar una adaptación como parte del proceso de solicitud. Cualquier otra correspondencia no recibirá una respuesta. Lilly es un empleador que defiende la igualdad de oportunidad laboral y las acciones afirmativas y no discrimina por edad, raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, estado de veterano protegido, discapacidad o cualquier otro estado con protección legal.
Horario
Flexible.
Lilly is dedicated to helping individuals with disabilities to actively engage in the workforce, ensuring equal opportunities when vying for positions. If you require accommodation to submit a resume for a position at Lilly, please complete the accommodation request form (https://careers.lilly.com/us/en/workplace-accommodation) for further assistance. Please note this is for individuals to request an accommodation as part of the application process and any other correspondence will not receive a response. Lilly does not discriminate on the basis of age, race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, national origin, protected veteran status, disability or any other legally protected status.
Actual compensation will depend on a candidate’s education, experience, skills, and geographic location. The anticipated wage for this position is€37,590 - €88,510Full-time equivalent employees may also be eligible for a company bonus (depending, in part, on company and individual performance). In addition, Lilly offers a comprehensive benefit program to eligible employees, including eligibility to participate in a pension plan; vacation benefits; eligibility for healthcare benefits; flexible benefits (if applicable) life insurance and death benefits; certain time off and leave of absence benefits; and well-being benefits (e.g., employee assistance program, fitness benefits, and employee clubs and activities). Lilly reserves the right to amend, modify, or terminate its compensation and benefit programs in its sole discretion and Lilly’s compensation practices and guidelines will apply regarding the details of any promotion or transfer of Lilly employees.
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