Descripción de la oferta
Desde Agap2, empresa internacional de consultoría en ingeniería y tecnología europea buscamos un Ingeniero/a de Procesos para incorporarse a nuestro equipo como consultor, prestando servicio a uno de nuestros clientes dedicado al sector alimentario.Principales funciones:Actuar como Project Engineer liderando un subproyecto de modernización de planta.Gestionar el alcance, costes, planificación, recursos y riesgos del subproyecto.Coordinar la definición y ejecución de soluciones de ingeniería, trabajando con los equipos de planta, Start-Up/Puesta en Marcha y proveedores.Realizar el seguimiento de proveedores, plazos de entrega y ejecución de trabajos.Supervisar la puesta en marcha y la posterior transferencia de las instalaciones a Operaciones.Elaborar y mantener actualizada la documentación técnica, planos y planificación del proyecto.Identificar y comunicar de forma anticipada riesgos, desviaciones y necesidades del proyecto.Garantizar el cumplimiento de los objetivos de plazo, presupuesto, calidad, seguridad alimentaria y seguridad desde el diseño.Requisitos mínimos:Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica, Electromecánica, Ingeniería de Alimentos o similar.Mínimo 5 años de experiencia en ingeniería y gestión de proyectos dentro de la industria alimentaria.Experiencia en gestión de proyectos y coordinación de proveedores.Manejo de MS Project y AutoCAD.Asegurar el cumplimiento de estándares internos y normativas aplicables.Se valora positivamente un nivel alto de inglésParticipar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico.Tendrás contratación indefinida.Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios.Plan de carrera definido.Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.
#J-18808-Ljbffr
