Descripción de la oferta
¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.
Salario:
Tipo de contrato:
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada: Jornada Completa
Años de experiencia:
Años de experiencia: Sin Experiencia
Desde IMAN Global Consulting, consultoría de selección especializada en perfiles Technical, Middle, C-Suite; buscamos incorporar un/a Mecánico/a de Vehículos Industriales para una empresa ubicada en la comarca del Vallés Occidental.
Objetivo del puesto
Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en vehículos industriales, garantizando su correcto funcionamiento, seguridad y disponibilidad operativa, de acuerdo con los estándares técnicos y de calidad establecidos.
Funciones
Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos industriales y de gran tonelaje.
Diagnosticar y reparar averías mecánicas, eléctricas e hidráulicas.
Intervenir en sistemas de motor, transmisión, frenos, suspensión y dirección.
Utilizar herramientas de diagnosis y documentación técnica para la identificación de incidencias.
Realizar pruebas de funcionamiento tras las reparaciones efectuadas.
Registrar las intervenciones realizadas y colaborar en el correcto orden y organización del área de trabajo.
Cumplir con las normativas de seguridad, calidad y medio ambiente establecidas.
Perfil requerido
Formación técnica en mecánica, electromecánica o similar.
Experiencia previa como mecánico/a de vehículos industriales, camiones o maquinaria de características similares.
Conocimientos en mecánica general, electricidad del vehículo y sistemas hidráulicos.
Capacidad para realizar diagnósticos de averías y trabajar con autonomía en taller.
Habilidades para el trabajo en equipo, responsabilidad y orientación a la calidad.
Permiso de conducir B. Valorable permiso C.
Beneficios
Contrato indefinido y proyecto estable.
Jornada completa en entorno presencial.
Salario bruto anual orientativo entre 26.000 € y 28.000 €, en función de la experiencia y valía profesional.
Entorno profesional y técnico consolidado.
Posibilidad de desarrollo y aprendizaje continuo.
¡Te estamos esperando!
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
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