Desde Randstad Professional, seleccionamos a un/aPayroll Managerpara unacompañía líder en su sector(con una plantilla de 1200 empleados) en Madrid, que será la figura clave en una transformación estratégica: laimplementación de un nuevo sistema de nómina. Reportando directamente a Dirección, tendrás la oportunidad de liderar un proyecto de alto impacto y consolidar tu carrera en una organización con foco en la excelencia operativa y la innovación. Tu misión será doble: liderar el proyecto de implementación del nuevo sistema y garantizar el cumplimiento legal y la precisión en la gestión de nóminas. Liderazgo de Proyectos: Ser la figura central en la implementación y migración del nuevo sistema de nómina (experiencia imprescindible). Procesamiento Integral: Calcular y ejecutar la nómina de principio a fin para toda la plantilla, asegurando la correcta aplicación de convenios, normativa laboral y fiscal. Cumplimiento Legal y Fiscal: Preparar y presentar liquidaciones de seguros sociales ( Sistema RED, RLC, RNT ) y modelos fiscales (111, 190). Gestión de Incidencias: Tramitar y registrar con rigor todas las incidencias (ITs, excedencias, embargos, variaciones contractuales, etc.). Reporting Estratégico: Generar informes de costes laborales para apoyar la toma de decisiones de la Dirección. Requisitos: -Formación:Titulación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, ADE o FP Superior en Administración y Finanzas. -Experiencia Imprescindible:Mínimo5 años de experiencia demostrable en gestión integral de nóminas(preferiblemente en volúmenes similares). -Experiencia Clave:Imprescindible experiencia previa en proyectos de implementación o migración de sistemas de nómina(ej. A3nom, SAGE, Meta4, SAP). -Conocimientos:Dominio profundo de la legislación laboral española, normativa de Seguridad Social, fiscalidad y manejo avanzado deMicrosoft Excely sistemas telemáticos (Contrat@, Sistema RED, SEPE). -Competencias:Orientación al Detalle (rigor y precisión), Capacidad Analítica, Proactividad, Autonomía y Excelente Comunicación. Beneficios: Contratación indefinida Salario de competitivo horario flexible y viernes intensivos presencial