Descripción de la oferta
¿Quiénes somos?:Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos.En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras.Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación.Neotalent, the responsive people.Más información enwww.Neotalent.Pt/esyhttps://neotalent.Pt/es/oportunidades-de-carrera/.Bucamos perfiles de Project Manager para uno de nuestros clientes del sector de saludModalidad: 100% remotoContrato Indefinido con Neotalent ConclusionResponsabilidades/Funciones- Planificación del proyecto en todos sus aspectos, identificando las actividades a realizar, los recursos a poner en juego, los plazos, los riesgos subyacentes y los costes previstos.- Gestión y coordinación de todos los recursos empleados en el proyecto.- Colaboración con el cñiente en la definición, análisis y concreción de los objetivos y/o requisitos del proyecto.- Toma de decisiones necesarias para conocer en todo momento la situación en relación con los objetivos establecidos.- Adopción de las medidas correctoras pertinentes para reconducir las posibles desviaciones que se hubieran detectado.- Responder de la consecución de los objetivos y gestión global del proyecto.- Proponer, en su caso, modificaciones a los límites u objetivos básicos del proyecto cuando concurran circunstancias que así lo aconsejen.- Gestión con Proveedores.- Apoyo en la implantación.- Apoyo en la formación.- Apoyo en la implantación.- Apoyo en la elaboración de documentación.- Apoyo en la generación de entornos de pruebas.- Apoyo en la resolución de incidencias.Titulación y Certificaciones Todos los roles que componen la OTIM, deben poseer alguna de las siguientes titulaciones o certificaciones:- Ingeniería en Informática, Grado en Informática o equivalentes.Además, al menos dos de los roles de la OTIM, deben estar certificados en ITIL v3 o v4. Asimismo, al menos dos de los roles de la OTIM, deben estar certificado en HL7 v2.7 o versión superior.Del mismo modo, al menos uno de los roles de la OTIM, deben estar certificado en SCRUM.Por qué unirte a nosotros:Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientesAprender más sobre tecnologías emergentesPosibilidad de trabajar de forma remotaAcceso a formación continua y certificacionesDisfrutar de un plan de compensación flexible... ¡y mucho más!
