Descripción de la oferta
Responsabilidades y funciones del puestoMejorar el rendimiento de la planta a través del desarrollo del sistema de excelencia (Pescanova Way) y de la implementación de herramientas Lean en todos los ámbitos de la planta.Liderar talleres de mejora continua (SMED, estandarización).Detectar y apoyar en el desarrollo de estándares operativos para reducir la variabilidad de procesos y mejorar la capacitación.Incrementar el rendimiento de los equipos mediante observaciones y análisis de datos (OEE, mermas, sobrepeso, análisis de paradas, productividad).Optimizar los flujos en las diferentes áreas (KANBAN, SMED, etc.) en coordinación con operaciones.Mejorar la fiabilidad de los medios mediante actividades TPM (Mantenimiento Productivo Total).Participar en la resolución de problemas en planta (QRCI, Ishikawa, 5 Porqués, 8D).Formar a los colaboradores en fundamentos de mejora continua y en el uso de herramientas digitales.Estandarizar y mantener la documentación del sistema de mejora del centro.Coordinar la realización y actualización de documentos de estándares.Revisar y apoyar la creación de estándares en las distintas áreas, garantizando normas de excelencia, calidad y seguridad alimentaria.Impulsar iniciativas de mejora.RequisitosGrado en ingeniería o estudios similares.Formación específica en Organización Industrial (no imprescindible, pero valorada).Experiencia sólida en entornos industriales y conocimiento profundo de lean manufacturing.Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares a nivel industrial.Conocimiento del entorno industrial y capacidad de trabajar en equipo.Disponibilidad de un nivel solvente de inglés para comunicarse con filiales o proveedores.Habilidades personalesAgilidad, proactividad y orientación a resultados.Capacidad para tomar decisiones y proponer mejoras.Habilidades interpersonales y capacidad de análisis.Adaptabilidad al cambio y disfrute de aprender día a día.Modalidad de trabajoPresencial en el centro industrial de Arteixo. No se requiere movilidad geográfica.BeneficiosJornada de verano durante 2 meses.Jornada intensiva los viernes.Formación a cargo de la empresa.Retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, guardería).
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