**Empresa**COCEMFE LEÓN**Descripción de la empresa**COCEMFE, Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica, es una Organización No Gubernamental, de ámbito estatal y sin ánimo de lucro. Fue creada en 1980 para promover y defender la mejora de las condiciones de vida de las personas con discapacidad física de España. COCEMFE agrupa a 1.300 organizaciones de todo el territorio español, que se organizan en confederaciones autonómicas, federaciones provinciales y entidades estatales representantes de las distintas discapacidades. COCEMFE León es la organización que ostenta la representación de COCEMFE en la provincia de León. Creada en Diciembre de 2006 es una federación de ámbito provincial que agrupa en la actualidad a 16 asociaciones de personas con discapacidad física u orgánica y que representan en total a cerca de 2500 personas socias y sus familias.**Ubicación****Provincia**: León**Población**: León Capital****Descripción del puesto vacante****Nombre del puesto**Responsable de calidad**Categoría**Titulados*****Sector**Servicios Sociales*****Perfil deseado****Formación mínima**Ingeniero Técnico*****Idiomas**"No es necesario"**Informática**"No es necesario"**Experiência mínima necesaria**1 año*****Descripción de la oferta**Descripción de Funciones:Desplegar las políticas de la Dirección en materia de calidad. Esta función la desempeña a través de la definición, el control, y la dirección del Sistema de Gestión de la Calidad.Mantener el Sistema de Gestión de la Calidad, temporizando las acciones oportunas y previendo las medidas necesarias para que se cumplan los objetivos de calidad de la organización.Diseñar y controlar el Plan Anual de Auditorías.Preparar la revisión por la dirección del sistema.Gestionar las no conformidades, incidencias y propuestas de mejora.Preparar el Plan Anual de Calidad y los objetivos de calidad junto con la dirección.Mantener al día los datos estadísticos de satisfacción de clientes.Mantener al día la documentación vigente del sistema.Cumplir con los procesos del Sistema de Gestión de la Calidad y sus procedimientos asociados.Proporcionar información suficiente sobre el Sistema de Gestión de calidad a los trabajadores para facilitar la implantación del sistema en la organización.Formación en materia de calidad a los profesionales y/o miembros de la Junta Directiva de la entidad.Participar en la autoevaluación, propuestas de mejora, revisión por dirección y cambios en los procesos organizativos, así como de los cambios de cultura de la calidad en la entidad.**Condiciones del empleo****Imprescindible residencia en lugar de trabajo**Indiferente**Horario**Jornada completa**Jornada**Jornada Completa**Tipo de Contrato**Obra y Servicio**Remuneración estimada **23.000**Carnet de conducir**B**Imprescindible vehículo propio**Si- Salario bruto anual, excepto que se indique lo contrario.