Descripción de la oferta
¿Te gustaría formar parte de un equipo donde todo el código se pica in-house bajo estándares de calidad unificados?
En Oxigent Technologies seleccionamos un/a SAP ABAP Developer para sumarse a uno de los referentes del sector retail en plena transformación digital.
Si buscas estabilidad, 100% remoto, aprendizaje continuo en tecnologías de vanguardia (CDS, OData, RAP/BTP) y un paquete de beneficios de primer nivel, ¡esta es tu oportunidad!
Tu misión seráparticipar en la implantación de S/4HANA en proyectos sectorizados por módulos, formando parte de un equipo técnico consolidado donde se potencia la colaboración, la autonomía y la mejora continua.
¿Cuáles serán tus funciones principales?
Desarrollo de código in-house bajo estándares unificados para asegurar la calidad y consistencia del sistema global.
Participación activa en la implantación de S/4HANA en uno de los 5 proyectos sectorizados por módulos.
Colaboración con el equipo técnico reportando directamente al SAP ABAP Technical Team Lead.
Análisis y resolución de requerimientos técnicos aportando proactividad y autonomía en el trabajo diario.
Para ello, ¿qué vas a necesitar?
Educación: Ingeniería Informática o formación afín.
Experiencia: Entre 3 y 5 años de experiencia demostrable en programación ABAP.
Requisitos técnicos:
Imprescindible programación orientada a objetos como base, características y sintaxis ABAP 7.50 y CDS.
Estar familiarizado/a con entornos y sistemas S/4HANA.
Dominio de tecnologías de integración SAP: SAP interfacing technologies (ALE/Idoc, webservices, ODATA).
Además, será valorable: Conocimientos en BOPF, Workflow Flexible, AdobeForms, RAP, BTP y experiencia en bases de datos HANA.
Idiomas: Castellano nativo y nivel intermedio/avanzado de inglés para reuniones con proveedores internacionales.
Soft Skills: Alta proactividad, autonomía y excelente capacidad para realizar trabajo en equipo.
¿Qué te ofrecemos?
Estabilidad desde el primer día, con contratación indefinida.
Salario competitivo acorde a la experiencia aportada (de 30.000€ a 37.000€ brutos anuales aproximadamente).
Horario flexible: Entradas entre 8:00-9:00 y salidas entre 17:00-18:00 de lunes a jueves y jornada reducida los viernes (de 8:00 a 14:00 o de 9:00 a 15:00).
Política de trabajo: 100% Remoto desde cualquier lugar de España, en el caso de no residir en Barcelona (en el caso de vivir en Barcelona, se prefiere disponibilidad para asistir a las oficinas puntualmente o en modelo híbrido).
Cheque de Formación anual para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.
Seguro médico privado.
Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.
Plan de pensiones con aportación empresarial complementaria.
App de bienestar con acceso a gimnasios, actividades deportivas y profesionales especializados a precios reducidos.
Eventos, afterworks y actividades solidarias para desconectar, compartir y conocer al equipo.
¡Y muchos otros beneficios!
Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.
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