Descripción de la oferta
¿Te apasiona el mundo SAP y la ciberseguridad?Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar".¿Quieres formar parte de proyectos desafiantes donde tu conocimiento en SAP GRC Process Control marque la diferencia? Si tienes experiencia consolidada en consultoría y disfrutas mejorando la gestión de controles internos, riesgos y cumplimiento en entornos SAP, este reto está hecho para ti!¿Nos conocías?Si no es así, no te preocupes, estamos aquí para presentarnos. EnInprosecsomos expertos en consultoría para la gestión y mejora continua de los niveles de riesgo y seguridad SAP, incluyendo SAP GRC (Process Control, Risk Management y Access Control) y la gestión integral de la seguridad de la información. Trabajamos con grandes y medianas organizaciones de habla hispana e inglesa, ayudándolas a proteger sus sistemas frente a amenazas cibernéticas y a gestionar sus riesgos y controles de forma eficiente. Si quieres saber más sobre nosotros, visita ¿Qué buscamos?En Inprosec buscamos un/a Senior SAP GRC Consultant especializado en Process Control, con experiencia en el diseño, implementación y mantenimiento de soluciones de control interno y cumplimiento normativo en entornos SAP.Sobre El Puesto y Las Tareas a DesarrollarParticipar en proyectos de implantación y soporte de SAP GRC Process Control, tanto en clientes nuevos como existentes.Configurar y optimizar los módulos de Control Design, Continuous Control Monitoring (CCM), Surveys, Policy Management e integraciones con Risk Management.Diseñar y ejecutar modelos de controles internos, incluyendo control testing y estrategias de monitorización continua.Realizar integraciones con sistemas SAP y no SAP para la automatización de pruebas de control.Ejecutar migraciones y upgrades de GRC PC, asegurando la integridad del modelo de controles y compatibilidad con versiones SAP.Colaborar con equipos de auditoría, compliance y seguridad para garantizar el cumplimiento normativo.Participar en la definición y mantenimiento de modelos de control, workflows y reglas de monitorización.Impartir sesiones de formación interna o a clientes sobre SAP GRC Process Control.Aportar mejoras y recomendaciones sobre automatización y eficiencia de procesos en el área de control interno y cumplimiento.Modalidad: Híbrida o 100 % remota.Requisitos mínimos¿Cómo te imaginamos?Cuentas con formación universitaria en Ingeniería, Informática o similar.Posees experiencia en proyectos SAP GRC, especialmente en Process Control.Tienes sólidos conocimientos en controles internos, compliance, gestión de riesgos y automatización.Has trabajado en proyectos de auditoría, cumplimiento o ciberseguridad SAP.Valoras la planificación, la orientación al detalle y la proactividad.Cuentas con certificaciones SAP GRC o SAP Security (valorable).Nivel de inglés avanzado, capaz de comunicarte con clientes internacionales.¿Qué beneficios te mereces?Participar en un proyecto en crecimiento constante, 100 % gallego, pero con impacto global.Desarrollar tu carrera mediante un plan de formación y certificaciones SAP, financiado por la empresa.Disfrutar de teletrabajo y horario flexible (hasta 3 días/semana) y horario adaptable para conciliar tu vida personal y profesional.Acceder a un paquete retributivo competitivo, con incentivos según resultados de proyecto.Trabajar en un entorno colaborativo, con cafés, comidas de equipo, eventos trimestrales y actividades de team building.¿Qué sigue ahora?Aplica a la oferta enviando tu CV a través de nuestra web y completa los datos solicitados. Si tu perfil encaja con lo que buscamos, te contactaremos para conocerte mejor. Y si no, también te lo diremos —porque valoramos el tiempo y la transparencia en cada proceso.¿A qué esperas?Únete a Inprosec y conviértete en pieza clave en la gestión de Seguridad, Riesgos y Cumplimiento SAP GRC Process Control.Compromiso con la igualdadDesde INPROSEC, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. xcskxlj Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres.#J-18808-Ljbffr
