Descripción de la oferta
Gestionar i fer el seguiment dels processos de selecció (publicació d'ofertes, cribratge curricular, entrevistes i seguiment de candidatures).Coordinar integralment el procés d'acollida (onboarding) de les noves incorporacions.Planificar i fer el seguiment de la plantilla (control dels quadrants de treball, la gestió de les incidències de personal, el seguiment de les vacants i la cobertura de les necessitats organitzatives).Col·laborar en els processos de formació, avaluació de l'acompliment i desenvolupament del talent.Gestionar la bonificació de les accions formatives (FUNDAE).Participar en d´altres projectes de l'àrea de Recursos Humans.Atendre i resoldre incidències de personal (dubtes, peticions i incidències)Donar suport en les tasques administratives relacionades amb la gestió de personal.
#J-18808-Ljbffr
