Descripción de la oferta
En Mecides, buscamos un Técnico de RRHH Generalista altamente motivado para unirse a nuestro equipo de RRHH. En este rol, serás responsable de dar soporte integral en las diversas áreas del departamento, desde la atracción de talento hasta la administración de personal, ayudando a construir una cultura organizacional sólida y eficiente.
Requisitos mínimos
Responsabilidades
Gestionar procesos de reclutamiento y selección, desde la publicación de vacantes hasta la realización de entrevistas iniciales y filtrado de candidatos.
Coordinar el proceso de Onboarding para asegurar una integración exitosa de los nuevos colaboradores a la empresa.
Brindar apoyo en la administración de personal, incluyendo la gestión de contratos, control de ausencias, vacaciones y preparación de variables para nómina.
Atender y resolver consultas de los empleados sobre políticas internas, beneficios y normativas laborales.
Mantener un registro preciso y actualizado de la información de los empleados en el software de RRHH.
Colaborar en el desarrollo de planes de formación y programas de evaluación del desempeño para fomentar el crecimiento del equipo.
Impulsar iniciativas de cultura y clima laboral para mejorar la satisfacción y el compromiso de los empleados.
¿Qué ofrecemos?
Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa en crecimiento.
Seguro médico.
Ambiente de trabajo positivo y orientado al equipo.
Posibilidad de trabajo híbrido desde Península o Canarias.
Requisitos Mínimos
Experiencia previa de al menos 2 años en roles generalistas de RRHH o administración de personal.
Experiencia trabajando con plataformas de gestión de talento (HRIS) o herramientas de reclutamiento (ATS).
Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con gran capacidad de empatía y discreción.
Dominio de aplicaciones como Microsoft Office (especialmente Excel para reportes), herramientas de colaboración (Google Workspace) y software de gestión de tareas.
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