Descripción de la oferta
Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU.
¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación.
En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers.
Buscamos un/a Técnico/a de prevención en seguridad y salud para trabajar en la Planta Fotovoltaica ubicada en la Comunidad Valenciana.
Entre otras, sus funciones serían:
Gestión, coordinación, control y seguimiento de las condiciones de trabajo, evaluación y planificación de la actividad preventiva y promoción de la seguridad y salud en el centro de trabajo.
Mantenimiento y actualización de la aplicación interna de PRL de la Compañía.
Seguimiento periódico de las acciones preventivas y correctivas, verificando la eficacia y cumplimiento de la normativa.
Realizar inspecciones/revisiones de los lugares de trabajo (realización de informes de centros de trabajo, de valoración de la gestión de PRL, condiciones de trabajo, maquinaria, medios auxiliares, instalaciones, actividades críticas, etc.)
Impartir formación e información a los trabajadores.
Gestión de accidentes de trabajo (investigación de accidentes, estadísticas de siniestralidad, comunicación con organismos de seguridad y salud laboral, etc.)
Elaborar documentos de seguridad; Planes de Seguridad, Anexos al PSS, Procedimientos de trabajo, Instrucciones de Trabajo, etc
Promover medidas preventivas y correctivas en el centro de trabajo
Promover la coordinación de actividades empresariales
Colaborar con Auditores externos para desarrollar los procesos de auditorías, tanto voluntarias como legal.
Requisitos mínimos
Formación Superior en Prevención de Riesgos Laborales (Valorable las 3 especialidades)
Técnico Superior en Prevención de Riegos Profesionales (Requisito mínimo en caso de no disponer Formación Superior)
Dominio de los sistemas de auditorías ISO 45001
Imprescindible vehículo propio y carnet de conducir
¿Qué ofrecemos?
Remuneración competitiva
Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas.
Dispondrás de una 'bolsa de beneficios' con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)
Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)
Acceso al programa BeWell
Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector
Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. xiphteb
Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.
Los candidatos interesados pueden enviar su CV actualizado a la siguiente dirección: , con ASUNTO: Técnico/a PRL
