Descripción de la oferta
No te pedimos un CV perfecto ni que vengas de una carrera concreta. Te pedimos que tengas curiosidad tecnológica real y que hayas hecho cosas, aunque sean proyectos personales, automatizaciones caseras o apps que nadie más conoce. Entrecanales Domecq e Hijos está en plena transformación digital y la Dirección Digital busca a alguien que quiera construir, no solo aprender a construir. Si estás terminando el grado o recién salido, y sientes que las herramientas no-code e IA abren posibilidades que muy poca gente está explotando todavía en empresas, este es tu sitio.Nuestro compromiso contigoEsto no son prácticas para hacer fotocopias. Queremos que cuando termines puedas mirar atrás y ver una evolución real: más criterio, más seguridad y más madurez cualificado. Serás una persona más del equipo desde el primer día, con tareas reales y responsabilidad de verdad.Tendremos sesiones de feedback periódicas para entender tus inquietudes, ver dónde quieres profundizar y orientar la experiencia hacia lo que más te aporte. Buscamos personas dinámicas, comprometidas y con ideas propias — si ves algo que se puede mejorar, aquí se escucha.Principales responsabilidadesDesarrollo y prototipado de nuevas herramientas y flujos de trabajo digitales mediante plataformas no-code/low-code (Claude, Make, n8n, Notion, etc.).Apoyo al responsable digital en la investigación, evaluación y propuesta de nuevas soluciones tecnológicas para el grupo.Identificación de ineficiencias en procesos internos y propuesta de soluciones digitales concretas.Elaboración de documentación funcional y planes de implementación para iniciativas de digitalización.Seguimiento de tendencias en herramientas SaaS, automatización e inteligencia artificial aplicada al negocio.Colaboración en la implantación de nuevas herramientas digitales en los distintos departamentos del grupo.Apoyo en la formación interna en uso de herramientas digitales cuando sea necesario.Perfil requeridoEstar en el último año o haber finalizado recientemente cualquier grado con afinidad tecnológica: Informática, Telecomunicaciones, ADE, Diseño, Marketing digital... o incluso perfiles autodidactas con portfolio que lo demuestre. Aquí lo que cuenta es lo que has hecho, no solo lo que has estudiado.Curiosidad intelectual, iniciativa propia y capacidad para aprender herramientas nuevas de forma autónoma.Capacidad de comunicar ideas técnicas de forma clara a perfiles no técnicos.Curiosidad real por la inteligencia artificial: no buscamos a alguien que sepa usar un chatbot, sino a alguien que explore herramientas como Claude, Perplexity, Cursor o similares, y encuentre formas creativas de aplicarlas a su trabajo antes de que nadie se lo pida.Conocimiento o interés en herramientas no-code / low-code (no se requiere experiencia formal).Se valoraráExperiencia práctica con herramientas como Make (Integromat), n8n, Notion, Airtable, Webflow o similares.Conocimiento de herramientas de IA generativa (Claude, ChatGPT, Midjourney, etc.) aplicadas a flujos de trabajo.Nociones de programación (Python, JavaScript) o automatización avanzada.Haber desarrollado proyectos propios, apps, bots o automatizaciones (se valorará cualquier portfolio, formal o informal).Interés por el sector vitivinícola, agroalimentario o consumo.Qué ofrecemosAutonomía real y visibilidad directa ante la Dirección Digital desde el primer día. No habrá nadie por encima diciéndote cómo hacer cada cosa: se espera que propongas, experimentes y te equivoques rápido.Jornada completa con flexibilidad horaria.Remuneración competitiva como becario/a extracurricular.Acceso a las últimas herramientas digitales y stack tecnológico del grupo.Posibilidad real de incorporación a plantilla: si hay buen encaje, nos interesa que te quedes. Muchas de las personas que han pasado por aquí han acabado en el equipo.
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