Descripción de la oferta
¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.
Salario:
Tipo de contrato:
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada: Jornada Completa
Años de experiencia:
Años de experiencia: Sin Experiencia
¿Quiéres formar parte de un equipo joven, dinámico y con proyección?
En Grupo CRIT buscamos un/a Brand Manager para incorporarse a una compañía del sector Gran Consumo y líderes en su sector desarrollando proyectos para grandes marcas que están en más de 150 países.
Buscamos una persona con visión estratégica, capacidad analítica y orientación a resultados, que quiera crecer dentro de un entorno dinámico y transversal.
Base sólida en Marketing y Gestión de Marcas, visión comercial, capacidad analítica y ganas de desarrollarse en una compañía de Gran Consumo. Alguien que combine estrategia, creatividad y rigor, y que disfrute trabajando de forma transversal con diferentes departamentos.
¿Qué esperamos de ti?
Gran capacidad de análisis y gestión.
Iniciativay autonomía.
Capacidad de trabajo en equipo.
Capacidad para asumir diferentes áreas y proyectos.
Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos.
Excel avanzado, con experiencia en análisis de datos, tablas dinámicas y Power Query.
PowerPoint a nivel avanzado, especialmente para la elaboración de presentaciones para Dirección.
Manejo de herramientas de análisis de mercado y datos, como NielsenIQ, Circana, Kantar, GfK oPower BI
Inglés mínimo nivel medio-alto, tanto hablado como escrito. Se realizará prueba de nivel durante el proceso.
Contratación por ETT y posterior paso a plantilla de empresa.
Horario: L-V con flexibilidad de entrada entre las 07:00h y las 09:00h hasta las 15:00 o 17:00h
Salario aproximado: 24.000 € brutos anuales, según valía.
Proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento dentro de la posición.
Grado en Marketing, ADE, Economía o similar. Se valorará posgrado/Máster en Marketing o Dirección Comercial.
Mínimo 3 años de experiencia en Marketing Estratégico, Desarrollo de Producto y Gestión de Marcas.
Experiencia en compañías de Gran Consumo.
Valorable experiencia trabajando de forma transversal con Comercial y Trade Marketing.
Inglés nivel medio‑alto (hablado y escrito). Se realizará prueba de nivel. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas.
Disponibilidad para viajar.
Carné de conducir y vehículo propio.
¿Quiéres formar parte de un equipo joven, dinámico y con proyección?
En Grupo CRIT buscamos un/a Brand Manager para incorporarse a una compañía del sector Gran Consumo y líderes en su sector desarrollando proyectos para grandes marcas que están en más de 150 países.
Buscamos una persona con visión estratégica, capacidad analítica y orientación a resultados, que quiera crecer dentro de un entorno dinámico y transversal.
Base sólida en Marketing y Gestión de Marcas, visión comercial, capacidad analítica y ganas de desarrollarse en una compañía de Gran Consumo. Alguien que combine estrategia, creatividad y rigor, y que disfrute trabajando de forma transversal con diferentes departamentos.
¿Qué esperamos de ti?
Gran capacidad de análisis y gestión.
Iniciativay autonomía.
Capacidad de trabajo en equipo.
Capacidad para asumir diferentes áreas y proyectos.
Alta orientación a resultados.
Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos.
Excel avanzado, con experiencia en análisis de datos, tablas dinámicas y Power Query.
PowerPoint a nivel avanzado, especialmente para la elaboración de presentaciones para Dirección.
Manejo de herramientas de análisis de mercado y datos, como NielsenIQ, Circana, Kantar, GfK oPower BI
Inglés mínimo nivel medio-alto, tanto hablado como escrito. Se realizará prueba de nivel durante el proceso.
¿Qué ofrecemos?
Contratación por ETT y posterior paso a plantilla de empresa.
Horario: L-V con flexibilidad de entrada entre las 07:00h y las 09:00h hasta las 15:00 o 17:00h
Salario aproximado: 24.000 € brutos anuales, según valía.
Proyecto estable, con posibilidades reales de crecimiento dentro de la posición.
Grado en Marketing, ADE, Economía o similar. Se valorará posgrado/Máster en Marketing o Dirección Comercial.
Mínimo 3 años de experiencia en Marketing Estratégico, Desarrollo de Producto y Gestión de Marcas.
Experiencia en compañías de Gran Consumo.
Valorable experiencia trabajando de forma transversal con Comercial y Trade Marketing.
Inglés nivel medio‑alto (hablado y escrito). Se realizará prueba de nivel. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas.
Disponibilidad para viajar.
Carné de conducir y vehículo propio.
#J-18808-Ljbffr
