Descripción de la oferta
En Randstad tenemos más de 50 años de experiencia, presencia en 39 países, con más de 4.600 oficinas y un equipo de más de 30.000 personas, y como líderes y expertos en el sector, seleccionamos, formamos y desarrollamos el mejor talento. En Randstad Professionals Barcelona buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a Comercial 360º (Headhunter / Business Developer) . Si te motivan los retos, el desarrollo de negocio y conectar el mejor talento con las mejores empresas, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué voy a hacer? 1.Desarrollo de negocio: - Prospección y captación de clientes con necesidades de selección - Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas de diferentes sectores - Captación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio (vetna consultiva) - Negociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientes - Asesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio/mercado 2.Selección de personal: - Gestión íntegra del proceso de reclutamiento y selección de perfiles de alta cualificación y mandos intermedios - Definición del perfil junto con cliente - Sourcing, captación del perfil desde la entrevista telefónica, acompañamiento, detección de backups, gestión de expectativas, negociación, y engagement para ser capaz de atraer candidatos a partir de los profesionales que incorpore). - Presentación y defensa de candidaturas ¿Qué requisitos debo cumplir? -Título universitario o equivalente a fin. - Al menos 3 años en experiencia en captación, desarrollo de negocio, labor comercial, etc., preferiblemente en el ámbito de venta de servicios y en zona Cataluña. - Catalán nativo - Vehículo propio y carnet de conducir (se abona kilometraje aparte del salario fijo +variable) - Orientación a resultados - Apasionado por las ventas y motivación para el trabajo en equipo. ¿Qué beneficios te esperan? 1. COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS ECONÓMICOS Paquete retributivo competitivo: Salario fijo + un atractivo sistema de comisiones por resultados. Seguros: Seguro de vida desde el primer día y seguro médico privado con plus dental (al año de antigüedad). Plan de compra de acciones: Benefíciate del crecimiento de la compañía (desde el 6º mes). Retribución Flexible: Tú decides cómo percibir parte de tu salario (tickets restaurante, transporte, guardería, etc.). Club del Empleado: Acceso a una plataforma con cientos de descuentos exclusivos en las mejores marcas, servicios, educación, compra de coche, etc. 2. CONCILIACIÓN Y FLEXIBILIDAD Flexibilidad real: Disfruta de un marco de flexibilidad horaria y la opción de teletrabajo. Más tiempo para ti: 24 días laborables de vacaciones al año. Tus fechas importantes, libres: Celebra tu cumpleaños con un día libre y disfruta de un día extra en Navidad. 3. DESARROLLO PROFESIONAL Carrera a tu medida: Planes de carrera personalizados, programas de mentoring y la oportunidad de participar en proyectos corporativos estratégicos. Plan de carrera real: en tu entrevista te contamos cómo es el desarrollo interno en nuestra casa. Movilidad interna: Gracias a la diversidad de nuestros servicios, podrás explorar diferentes roles según tus intereses. Oportunidades globales: ¿Te atrae una experiencia internacional? En una multinacional como la nuestra, es posible. 4. FORMACIÓN CONTINUA Plan de formación anual y acceso ilimitado a nuestra plataforma online learningHub con miles de contenidos y cursos a tu ritmo. Programa de formación en inglés para que no dejes de crecer. Becas Talento: Financiamos posgrados y másteres en áreas estratégicas para potenciar el talento interno. 5. BIENESTAR INTEGRAL Apoyo emocional: Acceso a un completo programa con asistencia psicológica profesional, sesiones de mindfulness y herramientas para tu bienestar. Vida saludable: Fomentamos hábitos saludables a través de nuestro programa Vida+Sana . Apoyo a tu entorno: Programa de orientación y transición de carreras para tus familiares en situación de desempleo.
