Descripción de la oferta
Desde ieteam colaboramos con un consolidado despacho profesional con presencia nacional, en la búsqueda de un/a Director/a de Oficina para liderar el desarrollo de su sede en San Sebastián.
La firma cuenta con una sólida trayectoria en el asesoramiento a empresas, especialmente en el ámbito fiscal, mercantil, laboral y operaciones corporativas, acompañando a compañías en procesos estratégicos como crecimiento, reestructuraciones, compraventas o, sucesión empresarial.
En el marco de su plan de crecimiento, busca incorporar una persona que asuma el reto de impulsar y consolidar la oficina de San Sebastián, generando nuevas oportunidades de negocio, fortaleciendo la relación con empresas e instituciones del territorio y liderando un proyecto de crecimiento a medio plazo.
¿Cuál será tu misión?
Tu principal responsabilidad será liderar el desarrollo y consolidación de la oficina de San Sebastián, impulsando su posicionamiento en el territorio, generando nuevas oportunidades de negocio y asegurando la evolución de un equipo profesional estable y alineado con la estrategia de la firma.
Será una posición cque combinará el desarrollo de negocio y gestión de oficina con una parte de ejercicio profesional, actuando como referente local de la firma y como nexo de unión entre el equipo de San Sebastián y las diferentes áreas especializadas de la organización.
Principales responsabilidades:
Desarrollo de negocio y posicionamiento en el mercado
Diseñar e impulsar la estrategia de crecimiento de la oficina de San Sebastián, identificando oportunidades y nuevos nichos de mercado.
Desarrollar relaciones de confianza a largo plazo con empresas, grupos empresariales, instituciones y agentes relevantes del territorio.
Detectar necesidades de clientes y coordinar la propuesta de valor de la firma junto con los equipos especialistas.
Participar activamente en acciones de networking, foros empresariales y encuentros profesionales, reforzando la presencia y notoriedad de la marca.
Fidelizar y desarrollar la cartera de clientes existente, generando relaciones de largo recorrido.
Gestión y liderazgo de la oficina
Actuar como referente de la oficina de San Sebastián, velando por su correcto funcionamiento y evolución.
Coordinar y acompañar al equipo local, actualmente formado por un equipo reducido de profesionales, favoreciendo un entorno de colaboración, compromiso y crecimiento.
Gestionar las necesidades del día a día de la oficina, facilitando la coordinación entre los profesionales locales y los responsables de las diferentes áreas de especialización de la firma.
Impulsar una cultura de equipo y pertenencia, asegurando la alineación con los valores y estándares de calidad de la organización.
Realizar seguimiento de objetivos de oficina, evolución del negocio y principales indicadores de actividad junto con la dirección.
Ejercicio profesional
Junto con el equipo de profesionales que corresponda, ejercicio profesional en algunos asuntos relacionados con las áreas jurídicas y económicas en las que tenga su conocimiento y experiencia.
Coordinación interna y visión estratégica
Trabajar de manera transversal con las diferentes áreas de la firma para garantizar una respuesta integral a las necesidades de los clientes.
Trasladar a la dirección las oportunidades, necesidades y evolución del mercado guipuzcoano.
Contribuir a la definición y ejecución del plan estratégico de creciciento de la oficina.
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