Descripción de la oferta
EDE26-09/3417 Responsable de Tributos, Seguros y Facturación Electrónica
Número de puestos: 1
Publicación de la Convocatoria
La entidad pública empresarial Renfe Operadora, empresa matriz del Grupo Renfe, en uso de las facultades que tiene atribuidas en el marco establecido por el Real Decreto 2396/2004, de 30 de diciembre, por el que se aprueba el Estatuto de la Entidad; de acuerdo con las autorizaciones de los organismos correspondientes, procede a convocar ingreso de personal laboral fijo.Estas bases tienen por objeto regular los procesos de selección de personal laboral para el Grupo Renfe.(1).
(1)A los efectos de esta convocatoria, se entiende por Grupo Renfe: La Entidad Pública Empresarial Renfe Operadora y las Sociedades Mercantiles Estatales (Renfe Viajeros SME S.A., Renfe Mercancías SME S.A., Renfe Ingeniería y Mantenimiento SME S.A., Renfe Proyectos Internacionales SME, S.A.y Renfe Alquiler de Material Ferroviario SME S.A.).
Requisitos generales
Los requisitos que deben reunir los solicitantes a fecha fin de publicación y que deberán mantener en el momento de la formalización del contrato, para poder participar en la convocatoria son los siguientes:
Tener la nacionalidad española o la de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea o nacional de algún Estado al que sea de aplicación el Reglamento (UE) n.º 492/2011 del Parlamento Europeo y del Consejo de 5 de abril de 2011, relativo a la libre circulación de los trabajadores dentro de la Unión, y el Real Decreto 240/2007, de 16 de febrero, sobre entrada, libre circulación y residencia en España de ciudadanos de los Estados miembros de la Unión Europea y de otros Estados parte en el Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo, modificado por el Real Decreto 1710/2011, de 18 de noviembre.
También podrá participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar sus descendientes, menores de veintiún años o mayores de dicha edad, que vivan a cargo de sus progenitores.
Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar sus descendientes, menores de veintiún años o mayores de dicha edad, que vivan a cargo de sus progenitores.
De igual forma, también podrán participar quienes, no estando incluidos en los anteriores apartados, se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral.
Conocimiento adecuado del castellano. De acuerdo con lo previsto en el artículo 9 del Real Decreto 543/2001, de 18 de mayo, los candidatos que no posean la nacionalidad española y no sea deducible de su origen el conocimiento adecuado del castellano no deberán realizar una prueba previa de conocimiento del mismo, ya que las pruebas selectivas establecidas en estas bases implican por sí mismas la demostración de su conocimiento.
Haber cumplido la edad legal de contratación.
Cumplir los requisitos contractuales conforme a la legislación vigente en materia de permisos de trabajo o cualquier otra que la sustituya.
Estar en posesión de la titulación académica exigida en las bases de cada una de las Convocatorias que se publiquen. Si la titulación fuera obtenida en el extranjero, deberá acreditar que está en posesión de la correspondiente convalidación o credencial que acredite, en su caso, la homologación.
No estar separado del servicio o declarado “no apto” para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente, ni haber sido despedido disciplinariamente por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Renfe.
No haber tenido un contrato de trabajo extinguido con el Grupo Renfe por dimisión expresa o tácita del trabajador o por la no superación del periodo de prueba, en ambos casos en un puesto similar al que opte en este proceso.
No haber causado baja definitiva por adhesión a un expediente de regulación de empleo o por cualquier otra situación que haya generado indemnización derivada del cese de la actividad en el Grupo Renfe o en cualquier otra administración, organismo o empresa pública o participada por las mismas.
No estar incurso en ninguna de las incompatibilidades que determina la legislación vigente.
No hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas por sentencia firme.
Cumplir con los requisitos establecidos legal y convencionalmente para los puestos de trabajo ofertados en la convocatoria.
No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier administración, organismo o empresa pública o participada por las mismas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para el empleo de cargos públicos para el acceso a cuerpos o escalas de funcionarios, o para ejercer cualquier tipo de función en el caso del personal laboral.
En el caso de ser nacional de otro estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente, que impida en su estado, en los mismos términos, el acceso a las funciones o puestos de trabajo públicos citados en el párrafo anterior.
No haber sido objeto de despido disciplinario ni hallarse incurso en causa de incapacidad o incompatibilidad para el ejercicio de funciones públicas, de conformidad con lo establecido en la ley 53/1984 de Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas.
No hallarse procesado, imputado, investigado o encausado en algún procedimiento judicial por delito doloso o de violencia de género o pendiente de cumplir las penas o sanciones derivadas de cualquier etapa procesal penal.
No haber sido expulsado de un examen o prueba selectiva convocada por el Grupo Renfe en los cinco años anteriores a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, por tener en su poder o utilizar cualquier dispositivo electrónico no autorizado, o ante la sospecha fundada de tenencia de dicho dispositivo derivada de la falta de colaboración con las personas responsables del desarrollo o vigilancia de la prueba.
Participantes
Podrán participar en esta convocatoria tanto personas candidatas externas al Grupo Renfe, como personas trabajadoras de la empresa que cumplan con los requisitos específicos y valorables que se detallan a continuación.
Funciones del puesto
Definir la estrategia, objetivos y prioridades de Tributos, Seguros y Facturación Electrónica, coordinando a las unidades responsables y realizando el seguimiento de resultados, riesgos y planes de actuación.
Asegurar el cumplimiento de las obligaciones tributarias del Grupo Renfe, y de las sociedades que lo conforman, ante las distintas Administraciones Públicas, en los ámbitos territorial, nacional e internacional, minimizando el riesgo fiscal y proponiendo alternativas dentro del marco normativo aplicable.
Supervisar la atención de requerimientos e inspecciones, la presentación de recursos administrativos, las notificaciones electrónicas y la interlocución con los órganos de gestión, recaudación e inspección tributaria nacionales e internacionales.
Impulsar el análisis fiscal de operaciones societarias y proyectos internacionales, así como el modelo de cumplimiento fiscal, el control interno, los precios de transferencia y las obligaciones de información tributaria.
Definir, en coordinación con las sociedades del Grupo y atendiendo a sus necesidades, los riesgos transferibles y el programa asegurador, promoviendo la contratación de las pólizas convenientes y/u obligatorias.
Supervisar coberturas, límites, franquicias, primas, siniestralidad y reclamaciones ante aseguradoras y, cuando proceda, ante el Consorcio de Compensación de Seguros, con el objetivo de limitar el impacto de la siniestralidad en la cuenta de resultados del Grupo tanto por hechos derivados de daños propios como por responsabilidad frente a terceros.
Coordinar la respuesta aseguradora en accidentes ferroviarios graves y los protocolos de asistencia a víctimas y familiares, garantizando la interlocución con las áreas internas y entidades externas implicadas, formando parte del operativo del Plan de Asistencia a Víctimas de Accidentes Ferroviarios y sus Familiares (PAVAFF) aprobado por el Grupo Renfe según lo requerido por el Real Decreto 627/2014, de 18 de julio, de asistencia a las víctimas de accidentes ferroviarios y sus familiares.
Liderar el modelo corporativo de Facturación Electrónica, en emisión y recepción, supervisando su evolución funcional, su integración con los sistemas del Grupo y la incorporación de clientes y proveedores.
Asegurar la gobernanza de la Plataforma de Facturación Electrónica tanto a nivel nacional como internacional, incluida la normativa interna, los accesos y perfiles, la resolución de incidencias y la coordinación con los departamentos de sistemas informáticos del Grupo así como con los proveedores de servicio.
Velar por la correcta gestión del proceso de pago de los cánones ferroviarios liquidados por Adif y Adif Alta Velocidad mediante la recepción, comprobación y grabación en SAP de estas facturas, garantizando que el pago se realice en el plazo legal establecido, así como la coordinación con las distintas entidades del Grupo Renfe para los cierres mensuales y contabilización.
Actuar como responsable funcional de la administración y otros procesos administrativos corporativos asignados a la Gerencia así como a la Dirección de Finanzas y Administración, verificando su funcionamiento y coordinando las modificaciones necesarias. Se responsabilizará, entre otros, de liderar los procesos de registro contable y pago de suministros de Renfe Operadora así como de los tributos locales y territoriales.
Coordinar asesores, auditores, aseguradoras, brokers y proveedores especializados, y elevar a la Dirección la información, propuestas, contingencias y decisiones relevantes de la Gerencia.
Promover proyectos transversales y mejoras de procesos que aseguren coordinación, eficiencia, homogeneidad y continuidad del conocimiento especializado en las sociedades del Grupo Renfe.
Requisitos del puesto
Titulación Universitaria Oficial, preferentemente en Administración y Dirección de Empresas, Economía o Derecho.
Experiencia acreditada de, al menos, 8 años en puestos de responsabilidad en áreas de fiscalidad o tributación de grandes organizaciones, habiendo tenido interlocución con administraciones públicas, organismos reguladores, auditores o asesores externos.
Requisitos valorables
Nivel B2 o superior de inglés, según el Marco Común de Referencia para las Lenguas (MCERL).
Experiencia en seguros corporativos y gestión de riesgos, así como conocimiento del mercado asegurador y experiencia en contratación y gestión de programas corporativos de seguros.
Conocimiento de plataformas de facturación electrónica y de su integración con sistemas ERP.
Conocimiento del sector transporte, ferroviario o de infraestructuras
Experiencia en grupos empresariales con actividad internacional.
Experiencia en sistemas de control interno y cumplimiento normativo
Experiencia en sistemas SAP o herramientas corporativas de gestión económico-financiera.
Experiencia en licitaciones, contratación y gestión de servicios especializados de carácter fiscal, asegurador o de asesoramiento.
Experiencia en gestión y coordinación de equipos multidisciplinares y de proyectos transversales con impacto corporativo.
Admisión de solicitudes y plazo de presentación
El plazo de admisión de solicitudes comenzará el día 17/09/2026 y finalizará el día 01/10/2026 , ambos incluidos.Este mismo plazo será el único hábil para la impugnación de la presente convocatoria.
Como órgano de Selección para la evaluación, ejecución y resolución de la convocatoria se constituye una Comisión de Selección, que en el ejercicio de sus funciones velará por el cumplimiento del principio de igualdad de oportunidades entre ambos sexos, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española y la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, que está formada por:
Una presidenta designada por el D. G. de Organización y Talento, Dª Laura Bravo San Juan y dos vocales, D. Carlos Mariño Sánchez y Dª Ana Maté Álvarez.
La Comisión de Selección adoptará cuantas decisiones estime pertinentes para el correcto cumplimiento del proceso selectivo y resolverá todas las cuestiones que pudieran plantearse. A efectos de comunicaciones, que deberán realizarse por escrito, su sede y dirección es:
Grupo Renfe – Dirección General de Organización y TalentoAvda. Ciudad de Barcelona, 8, 4ª planta. 28007 Madrid
Antes de inscribirse tenga preparada la documentación para acreditar los requisitos de esta convocatoria.
La acreditación de la titulación académica deberá realizarse aportando copia del Título.
La acreditación de la experiencia profesional deberá ser demostrada documentalmente a través de:
Aportación del currículum vitae, con la descripción de funciones, acreditando experiencia y realización de tareas similares a las de los puestos ofertados.
Certificado actualizado de la vida laboral.
Para acreditar el nivel de idioma solicitado, deberá aportarse copia de un certificado oficial que acredite el nivel de idioma. Aquí podrá consultar los certificados válidos según el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas.
Cuando haya formalizado completamente su solicitud, obtendrá una “confirmación de inscripción” en la que figurarán sus apellidos, nombre y NIF, junto con su número de participación.
Recibirá esta misma información en el correo electrónico que usted ha facilitado en su solicitud.
#J-18808-Ljbffr
