Descripción de la oferta
Responsabilidades
Desarrollar interfaces modernas basadas en componentes, garantizando una buena experiencia de usuario, rendimiento y mantenibilidad.
Participar en el análisis, diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, contribuyendo tanto a la evolución de funcionalidades existentes como a la creación de nuevas soluciones.
Integrar las interfaces web con servicios y APIs REST, asegurando una correcta comunicación entre el frontend y el backend.
Aplicar buenas prácticas de desarrollo (principios SOLID, patrones de diseño, código limpio), asegurando calidad, escalabilidad y robustez en las soluciones.
Velar por la accesibilidad, la compatibilidad cross-browser y la optimización del rendimiento en las aplicaciones web.
Colaborar en la definición técnica de las soluciones y participar en decisiones de arquitectura cuando sea necesario.
Participar activamente en revisiones de código del equipo.
Trabajar en entornos ágiles, colaborando con otros perfiles técnicos y de negocio en la planificación y ejecución de tareas.
Liderar técnicamente desarrollos o módulos dentro del proyecto.
Cualificaciones
3–5 años de experiencia en desarrollo frontend.
Experiencia sólida con Angular (v15+).
Dominio de TypeScript, HTML y CSS (responsive).
Experiencia consumiendo APIs REST.
Manejo de Git (ramas, PRs, merge).
Buenas prácticas y código limpio.
Conocimientos deseables: Node.js, testing frontend (Jest, Jasmine, Karma u similares), CI/CD y automatización de despliegues, nociones de cloud (GCP, AWS o Azure), accesibilidad y rendimiento web, buenas prácticas de seguridad.
Beneficios
Contrato indefinido y estabilidad desde el minuto uno.
Proyectos innovadores con tecnología moderna.
Formación continua y desarrollo profesional con presupuesto flexible para cursos, certificaciones, clases de inglés y demás.
Comunidades y conocimiento compartido en la Oficina Técnica.
Equipo técnico consolidado y espacio de trabajo positivo.
Vacaciones que crecen contigo: 23 días laborables al año, con 1 día adicional cada 2 años de antigüedad (hasta 30 días).
Compensación por teletrabajo: 562,50 € al año.
Retribución flexible: posibilidad de elegir entre capacitación, alimentación, transporte, guardería y otros beneficios.
Todo el equipo necesario a tu disposición: PC, silla, pantalla, teclado, ratón, reposapiés, etc.
Biblioteca de libros y juegos en la oficina de Granada.
WellHub: acceso a actividades deportivas a precio reducido.
Descuentos por ser parte del equipo a través de IBenefits.
Apoyo a hobbies y actividades comunes con compañeros.
Cuidado de la vida personal: desayunos sorpresa para cumpleaños, apoyo en momentos de maternidad/paternidad, reconocimiento por logros deportivos y más.
Eventos y actividades culturales y deportivas que fomentan la convivencia y el bienestar.
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