EnSe pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención.Casa Intur , especialistas en la gestión integral de servicios para colectividades, buscamos un/a gestor/a comercial para las provincias de Castellón y Valencia.Si te motiva el ámbito comercial, disfrutas generando nuevas oportunidades y te orientas a la consecución de objetivos, ¡esta oportunidad es para ti!¿Qué harás en tu día a día?Generación de oportunidades en el sector de colectividades.Gestión completa del proceso de venta: llamadas comerciales, prospección, visitas comerciales y entrevistas de análisis y negociación con clientes.Elaboración y presentación de propuestas adaptadas a las necesidades detectadas.Reporting y análisis de actividad comercial.Colaboración interna con diferentes departamentos para la elaboración de presupuestos y soluciones integradas.¿Dónde trabajarás?Tu actividad de desarrollará en la provincia de Castellón y Valencia, realizando desplazamientos recurrentes para visitas comerciales, prospección y reunionesRequisitos imprescindibles:Experiencia mínima, valorándose prácticas o primeras experiencias laborales en áreas como ventas o gestión comercial.Titulación superior, preferentemente en Administración de Empresas, Comercio Internacional, Marketing y Publicidad, Relaciones Públicas, Psicología, o áreas afines.Dominio avanzado de Microsoft Office.Conocimientos en herramientas de gestión y comunicación como Salesforce, HubSpot, Zoom, Google Meet y LinkedIn Sales Navigator.Disponibilidad para desplazamientos habituales.¿Qué ofrecemos?Estabilidad laboral y proyección dentro de un grupo empresarial diversificado y en constante crecimiento.Ambiente de trabajo acogedor y comprometido.Formación continua para potenciar tu desarrollo profesional.Dietas y kilometraje cubierto en los desplazamientos.Flexibilidad de entrada y salida en oficina.Jornada intensiva en los meses de verano. xsgfvud Acceso a programas de beneficios sociales de la compañía.El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia e ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional, o cualquier otra característica protegida por ley.