Descripción de la oferta
¿Eres Head of Finance y buscas nuevos retos? ¡Sigue leyendo!
Buscamos CFO para unirse a un estudio de arquitectura y diseño de alto nivel que ofrece soluciones atemporales y personalizadas a través de un enfoque creativo refinado e innovador.
Operan bajo una estructura de Holding con distintas verticales y un fuerte componente de gestión de proyectos. Además, se encuentran en plena transición tecnológica: migrando de sistemas legados (A3) a un entorno de ERP avanzado + Data Lake + Inteligencia Artificial.
Tu misión será asegurar la salud financiera del hoy (rigor contable y tesorería) mientras construyes la infraestructura de datos del mañana. Buscamos un Head of Finance que actúe como arquitecto financiero del ecosistema.
Un perfil híbrido: la solidez técnica de un auditor con la agilidad de un controller de negocio.
Requisitos
Formación y Base: Licenciatura en ADE, Economía o similar. Muy valorable paso previo por Big 4 o Auditoría
Experiencia: Al menos 5 años de experiencia como Director/a Financiero en empresa final. Imprescindible tener experiencia en estructuras Holding
Muy valorable paso previo por empresas medianas similares.
Inglés avanzado (hablado y escrito)
Tech‑Savvy (Imprescindible): Haber liderado migraciones de ERP + Usuario avanzado de Business Central / Dynamics 365.
Mentalidad Operativa: Experiencia en empresas de servicios o gestión de proyectos. Entiendes la diferencia entre facturación y producción, y sabes gestionar una tesorería dinámica.
Soft Skills: Capacidad de liderazgo (gestión de equipo pequeño), comunicación clara con stakeholders y criterio estético en la presentación de informes.
Responsabilidades y Funciones
1. Planificación Financiera y Estrategia
Visión a largo plazo
Liderar la elaboración de presupuestos anuales por vertical y realizar previsiones (forecasts) trimestrales para anticipar necesidades de caja e inversión.
Gestión de Inversiones (CAPEX)
2. Excelencia Contable y Reporting
Rigor Técnico: Supervisar el ciclo contable completo.
Consolidación: Gestionar la complejidad del Holding, asegurando una consolidación correcta de balances, cuentas de resultados y operaciones intercompany.
Compliance & Governance: Garantizar el cumplimiento estricto de las normativas fiscales y contables, implementando controles internos que blinden a la empresa ante auditorías.
Integridad del Dato: Asegurar que los estados financieros sean precisos no solo para el Registro Mercantil, sino para alimentar el Data Lake con información veraz y estructurada.
3. Transformación Tecnológica
Liderazgo ERP: Dirigir la migración del software actual (A3) a un ERP de mercado (tipo SAP Business One, Navision o Dynamics). No solo implementarlo, sino diseñarlo bajo las mejores prácticas.
Integración con IA: Colaborar con el equipo técnico para que el flujo de datos financieros se integre automáticamente en el ecosistema de Inteligencia Artificial.
Automatización: Identificar procesos manuales repetitivos y aplicar tecnología para optimizar la eficiencia del departamento.
4. Socio de Operaciones y Análisis
Nexo con Operaciones: Trabajar codo a codo con los Project Managers para traducir la ejecución de proyectos en métricas financieras (WIP, margen por proyecto, desviaciones).
Financial Analysis: Ir más allá del dato histórico. Proporcionar insights sobre rentabilidad por vertical y eficiencia operativa para apoyar la toma de decisiones estratégicas.
Risk Management: Identificar riesgos financieros (flujo de caja, clientes, costes) y proponer estrategias de mitigación proactivas.
¿Qué pueden ofrecerte?
Impacto Real: La oportunidad de diseñar un departamento financiero desde los cimientos y liderar una transformación digital puntera (Data Lake/IA).
Posición Estratégica: Reporte directo a la propiedad y colaboración estrecha con todas las áreas de negocio.
Un entorno de trabajo que valora la excelencia, el diseño y la calidad humana, lejos de las estructuras rígidas corporativas.
Condiciones
Horario 09:00h a 18:30h y viernes jornada intensiva hasta las 15:00h
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