Descripción de la oferta
¿Tienes experiencia en climatización, calderas o bombas de calor y buscas dar el salto de campo a oficina sin perder el contacto con la parte técnica? ¡Esta puede ser tu oportunidad!Desde Adecco seleccionamos un/a HVAC Help Desk para incorporarse de forma estable en una importante compañía líder del sector de la climatización y el confort térmico.¿Cuál será tu misión?Formarás parte del equipo de soporte técnico, proporcionando asesoramiento y asistencia telefónica a instaladores profesionales, resolviendo dudas técnicas y ofreciendo orientación sobre productos e instalaciones, especialmente relacionados con sistemas de climatización y bombas de calor. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin EtiquetasFunciones principalesAtención y soporte técnico telefónico a instaladores.Resolución de consultas técnicas relacionadas con sistemas HVAC.Asesoramiento sobre instalación, funcionamiento y puesta en marcha de equipos.Apoyo en la identificación y resolución de incidencias técnicas.Gestión y seguimiento de consultas a través de las herramientas corporativas.Colaboración con distintos departamentos para garantizar una atención de calidad.RequisitosExperiencia previa en instalaciones o mantenimiento de sistemas de climatización.Conocimientos técnicos en calderas, aerotermia y/o bombas de calor.Valorable experiencia en atención técnica telefónica o soporte técnico.Manejo básico de herramientas informáticas.Buenas habilidades de comunicación e interlocución.Orientación al cliente y capacidad para resolver incidencias.Valoraremos especialmenteExperiencia previa como técnico/a de campo en el sector HVAC.Conocimiento del mercado de climatización y confort térmico.Interés en desarrollar una trayectoria profesional en un entorno de oficina técnico-comercial.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido directamente con la compañía.Salario: entre 27-32.000 € brutos anuales + variable.Horario flexible por turnos dentro del horario de servicio del equipo,En invierno: de lunes a jueves de 8:30h a 19:00h (8,5 horas), y los viernes hasta las 17:00h (6,5 horas).En julio, de 8:30h hasta las 17:00h (6,5 horas).En agosto: de 8:00h a 15:00h (6,5 horas).Modelo híbrido de trabajo:o 2 días completos de teletrabajo.O 3 días presenciales con posibilidad de continuar la jornada desde casa una vez finalizada la actividad presencial.Incorporación a una empresa de referencia en el sector.
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