Descripción de la oferta
Descripción:Empresa consolidada del sector cárnico, dedicada a la elaboración de embutidos, precisa incorporar un/a Jefe/a de Mantenimiento de Planta para liderar el departamento y garantizar la disponibilidad de todas las instalaciones productivas.¿CUÁL SERÁ TU PAPEL?Dirigir y organizar el departamento de mantenimiento de la planta, coordinando al equipo de técnicos y el reparto diario de trabajos.Definir, implantar y hacer seguimiento del plan de mantenimiento preventivo de líneas de producción, sala de despiece, envasado, cámaras e instalaciones auxiliares.Gestionar el GMAO: apertura y cierre de órdenes de trabajo, históricos de intervención y control de indicadores (disponibilidad de equipos, tiempo de respuesta y coste de mantenimiento).Controlar el stock de recambios y consumibles: gestión del almacén técnico, definición de repuestos críticos, peticiones de compra y relación con proveedores y empresas externas.Supervisar el mantenimiento correctivo, priorizando las intervenciones para minimizar el impacto sobre la producción.Coordinar las instalaciones de frío industrial, sala de máquinas, aire comprimido, vapor y depuradora, así como los mantenimientos legales y reglamentarios.Planificar y supervisar paradas técnicas, mejoras y montajes de nuevos equipos, coordinando a las contratas externas.Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad alimentaria (APPCC, IFS/BRC) y de prevención de riesgos laborales en todas las intervenciones.Elaborar el presupuesto del departamento y realizar el seguimiento del gasto.REQUISITOSFormación técnica: CFGS en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica Industrial, Automatización o Ingeniería Técnica Industrial.Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento industrial, valorable en industria alimentaria.Experiencia previa liderando equipos de mantenimiento.Manejo de GMAO como herramienta de trabajo diaria.Dominio de Excel a nivel avanzado para el control de indicadores, costes y planificación.Conocimientos de electromecánica, neumática, frío industrial y automatización.Persona organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar prioridades.SE OFRECECONTRATO LABORAL DIRECTAMENTE POR EMPRESA, indefinido.Jornada completa de lunes a viernes, de 08:00 a 16:30 h.Rango salarial de 40.000 - 45.000 € brutos anuales, según la valía aportada.Incorporación a una empresa consolidada, con proyecto estable y continuidad a largo plazo.Autonomía real en la gestión del departamento.
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