Descripción de la oferta
KAVE es una marca global de diseño de mobiliario y decoración para el hogar, dedicada a inspirar a personas únicas e inconformistas como nosotros.La industria del mueble y la decoración es la tercera industria minorista más grande a nivel mundial. El potencial es enorme y apuntamos alto. Somos un grupo de más de 1.100 profesionales internacionales, talentosos y motivados, con la misión de transformar por completo la experiencia desde el diseño hasta el cliente, ofreciendo una excelente relación calidad-precio y diseños sostenibles, además de un recorrido de compra omnicanal de primer nivel.Actualmente estamos buscando un/a Legal Counsel para incorporarse al equipo legal de KAVE. La persona seleccionada proporcionará asesoramiento jurídico a las distintas áreas de la compañía, con especial foco en derecho mercantil y contratación, contribuyendo a que el negocio opere con seguridad jurídica, agilidad y eficiencia.Trabajará de forma estrecha con Dirección Legal y con los equipos internos, participando en la revisión, negociación y gestión de contratos, así como en proyectos corporativos, comerciales e internacionales. Buscamos un perfil con criterio práctico, orientación al negocio y capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico, internacional y en crecimiento.Responsabilidades principales:Proporcionar asesoramiento jurídico a las distintas áreas de la compañía, especialmente en materia de derecho mercantil, contratación y operaciones comercialesRevisar, redactar y negociar contratos con clientes, proveedores, partners y otros interlocutores, garantizando un equilibrio adecuado entre la protección de los intereses de la compañía y las necesidades del negocio.Acompañar jurídicamente a los equipos internos en la toma de decisiones, identificando riesgos legales y proponiendo soluciones pragmáticas que faciliten la consecución de los objetivos de negocio.Asesorar sobre la aplicación del marco normativo en los distintos mercados en los que opera la compañía, con el apoyo de asesores externos cuando sea necesario.Colaborar con las áreas de Compliance, Finanzas, RRHH, Operaciones, Negocio … para identificar, evaluar y mitigar riesgos legales y regulatorios.Contribuir al desarrollo, actualización e implementación de modelos contractuales, políticas internas, procedimientos y guías legales que favorezcan la estandarización y eficiencia de la función legal.Participar en iniciativas de mejora continua y transformación del área legal, impulsando la simplificación de procesos, la digitalización y las prácticas de legal operations.Realizar seguimiento de novedades legislativas y regulatorias relevantes para la actividad de la compañía, evaluando su posible impacto y colaborando en su implementación interna.Participar en la gestión y resolución de incidencias legales del día a día, asegurando respuestas ágiles y alineadas con las necesidades operativas de la organización.Colaborar en la formación y sensibilización de los equipos internos en materia contractual, cumplimiento normativo y gestión de riesgos legales.Requisitos:Licenciatura o Grado en Derecho.Experiencia sólida en derecho mercantil y contratación de entre 5-7 años, adquirida en despacho y/o en un entorno empresarial.Experiencia en la revisión y negociación de contratos comerciales.Se valorará especialmente la experiencia en compañías internacionales, retail, comercio electrónico, distribución o sectores relacionados.Formación de posgrado en Derecho Mercantil, Derecho de la Empresa, Asesoría Jurídica de Empresas, Corporate Law o similar.Dominio del inglés, tanto oral como escrito, imprescindible para la interlocución en un entorno internacional.Alta capacidad de análisis, redacción y negociación.Visión de negocio y capacidad para traducir cuestiones jurídicas complejas en recomendaciones claras y prácticas.Perfil resolutivo, autónomo y organizado, con capacidad para gestionar diferentes asuntos y prioridades simultáneamente.Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con interlocutores de distintos niveles y áreas de la organización.Orientación al trabajo en equipo, rigor técnico y actitud colaborativa.Ofrecemos:Incorporarte a una compañía en plena expansión, con un proyecto sólido, ambicioso y en constante evolución.Asumir un rol de responsabilidad con impacto directo en la toma de decisiones estratégicas del negocio.Formar parte de un entorno dinámico y colaborativo, con posibilidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.Participar en un proyecto con fuerte orientación a la innovación, la excelencia y la construcción de valor a largo plazo.Disfrutar de unas instalaciones modernas, sostenibles y diseñadas para favorecer el bienestar y la colaboración.Acceder a una atractiva política de compensación, que incluye un plan de retribución flexible con opciones como seguro de salud, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y guardería.Contar con servicios de apoyo al día a día, como catering, fruta disponible cada mañana y zona de cantina.Disponer de gimnasio en las oficinas, con acceso 24/7.
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