Descripción de la oferta
En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Si quieres formar parte de un Great Place To Work y formar parte de un equipo de más de 801.000 profesionales en todo el mundo.
Buscamos un Liferay Tech Lead con conocimientos avanzados en React o Java y experiencia en el desarrollo de portales y componentes en entornos Liferay. El rol requiere capacidad para trabajar en arquitecturas modulares, mantener buenas prácticas de desarrollo y colaborar con equipos multidisciplinares, además de poder liderar equipos.
El puesto se desempeña en España en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.
Funciones
Desarrollar y mantener módulos, portlets y servicios dentro de Liferay DXP, garantizando calidad, escalabilidad y rendimiento.
Implementar interfaces y componentes interactivos utilizando React, asegurando una experiencia de usuario fluida.
Integrar servicios backend y frontales dentro del ecosistema Liferay mediante APIs REST y servicios OSGi.
Participar en revisiones de código, definición de buenas prácticas y optimización continua del portal.
Liderar equipos de desarrolladores.
Responsabilidades
Conocimientos sólidos en Liferay DXP, desarrollo de portlets MVC, OSGi, hooks, temas y configuración del portal.
Dominio de React, JavaScript/TypeScript, HTML5 y CSS para el desarrollo del frontend integrado en Liferay.
Experiencia con integración de servicios REST, microfrontends y despliegues en entornos modulares.
Nivel de inglés B2 con prueba, aplicado a documentación técnica y colaboraciones con equipos internacionales.
Capacidad para trabajar con metodologías Agile y herramientas de gestión como Jira.
Beneficios y compensaciones
Seguro médico, de Vida y accidentes
Servicio médico y programas de bienestar
Programa de retribución flexible y compra de acciones
Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones…)
Itinerario formativo individualizado
Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture
Red de empleados por la diversidad
Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios
Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo
Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.
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