Descripción de la oferta
Tu nueva empresaDesde Hays estamos colaborando con una compañía del sector Mass Market en plena fase de expansión, con un modelo de negocio dinámico y muy orientado a la experiencia del cliente. Se caracteriza por ofrecer un entorno estimulante, con estructuras colaborativas y una cultura que fomenta el crecimiento interno, la autonomía y la propuesta de nuevas ideas. Tendrás la oportunidad de formarte, integrarte en equipos consolidados y tener desarrollo profesional en su tienda ubicada en Olot.Tu nuevo puestoTe incorporarás como Responsable de sección y serás la persona encargada de coordinar y asegurar el correcto funcionamiento de tu sección, garantizando el aprovisionamiento, la implementación de acciones comerciales y la satisfacción tanto de clientes como de tu equipo. Liderarás un equipo pequeño y velarás por la correcta gestión del stock, además, asegurarás el cumplimiento de los objetivos marcados.Tus responsabilidades incluirán:Ser un referente para tu equipo: acompañamiento, formación y seguimiento individual.Gestión operativa del aprovisionamiento y supervisión del circuito de producto hasta la venta.Implementación de acciones comerciales para impulsar resultados.Dar soporte a la persona responsable de tienda en planificación, indicadores, organización del equipo y resolución de incidencias.Qué necesitarás para encajar con el puestoPerfil entusiasta, comunicativo y capaz de motivar al equipo.Experiencia previa en gestión de equipos y en operación de secciones o áreas similares.Haber trabajado en tiendas de alimentación, retail, tiendas especializadas o entornos de almacén con contacto con cliente.Conocimiento y manejo de stock, reposición y flujos de producto.Visión operativa y capacidad analítica para priorizar, resolver incidencias y asegurar la ejecución de acciones comerciales.Orientación al cliente y comodidad trabajando cara al público.Actitud proactiva, ganas de aprender y de crecer profesionalmente.Qué obtendrás a cambioIntegración en una empresa en crecimiento con oportunidades reales de desarrollo profesional.Contrato indefinido con un paquete económico competitivo:Beneficios para empleados (Seguro de salud con cobertura dental, Servicio de nutrición y dietética, Descuentos exclusivos y ventajas adicionales como empleado/a.)Horario intensivo y rotativo (mañana/tarde), sin turnos partidos, favoreciendo la conciliación.Plan de integración con formación por parte de especialistas internos para que puedas desempeñar tu rol con éxito.Plan de desarrollo profesional y promoción interna
