Descripción de la oferta
NORTHGATE es el perfecto aliado para empresas y profesionales que utilizan vehículos como herramientas de trabajo. Somos pioneros y líderes en Renting Flexible en España. Realizamos la gestión integral de los vehículos de trabajo para que los profesionales y empresas puedan centrar su esfuerzo en su negocio. Actualmente buscamos a una persona para liderar el taller de vehículos que tenemos ubicado en Cáceres, en el Polígono Industrial Las Capellanías. Funciones y responsabilidades: Supervisar la planificación y ejecución de tareas de las áreas de mecánica, lavadero, chapa, pintura y recambios del taller con el objetivo de garantizar su productividad y correcto funcionamiento. Supervisar y gestionar el presupuesto del taller definido por la dirección de la empresa con el objetivo de maximizar la rentabilidad y optimizar gastos. Hacer seguimiento y velar por el cumplimiento de los KPI´s y ratios de productividad de las distintas áreas del taller mecánico o de chapa y pintura, acompañando y haciendo seguimiento a los equipos. Asegurar la correcta gestión y ejecución de todas las averías, reparaciones y mantenimientos de vehículos de clientes realizados en el taller asegurando el correcto funcionamiento posterior del vehículo. Controlar y revisar los partes de trabajo creados y cerrados en el día así como los informes de taller. Coordinar y alinear diariamente con el Gerente BAU y Jefe/a de Oficina prioridades y estrategias para garantizar el correcto funcionamiento de la delegación. Gestionar y coordinar con el equipo de administración de la delegación las ITV´s de los vehículos. Supervisar y gestionar valoraciones y peritaciones de los vehículos para su posterior paso a VO. Controlar y revisar la garantía de la flota de la delegación. Gestionar la preparación y transformación de vehículos por peticiones especiales de los clientes o empresa. Gestionar y asegurar en todo momento el orden y la limpieza del taller así como el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y PRL para asegurar el bienestar de los equipos. Liderar a los equipos de taller para garantizar su estabilidad, crecimiento, productividad y bienestar dentro de la compañía. Experiencia de 3 a 5 años en un puesto similar. Conocimientos en funcionamiento técnico de vehículos y reparación. Piezas y recambios. Actividad y gestión de talleres mecánicos. Conocimiento del sector del automóvil. Carnet B de conducir en vigor. Contrato indefinido y proyecto estable en una compañía líder en renting y gestión de flotas. Salario competitivo + variable por objetivos. Formación continua en nuevas tecnologías y oportunidades reales de desarrollo profesional. Trabajar en un taller moderno, bien equipado y con un equipo técnico consolidado. Entorno de trabajo basado en la calidad del servicio, la mejora continua y el apoyo entre áreas. Horario de 8:30 a 17:30 de lunes a viernes, y en verano jornada intensiva desde finales de junio a primeros de septiembre de 7:30 a 15:00 horas. #J-18808-Ljbffr
