Descripción de la oferta
¿Te gustaría liderar y transformar el área de Recursos Humanos en una empresa industrial, con impacto real desde el primer día? Desde S&you estamos colaborando con una empresa industrial consolidada, con varias décadas de trayectoria, para incorporar un/a Responsable de Recursos Humanos que quiera asumir un rol clave dentro de la organización. Se trata de un grupo empresarial ubicado en Sant Esteve Sesrovires (Barcelona) vinculada al sector del cartón y packaging, con producción propia y un posicionamiento sólido en un entorno industrial en crecimiento, especialmente impulsado por la sostenibilidad y el uso de materiales reciclados. Si buscas un entorno cercano, con toma de decisiones ágil y donde tu trabajo tenga visibilidad directa en dirección, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de gestionar de forma integral el área de Recursos Humanos del grupo, asegurando el correcto funcionamiento del día a día y liderando la evolución del departamento hacia un modelo más profesionalizado. ️ ¿Qué harás en tu día a día? Gestionar el área de RRHH de forma global para varias empresas del grupo Controlar el día a día del personal: ausencias, incidencias, seguimiento de actividad Coordinar y validar el proceso de nómina con asesoría externa Gestionar bajas laborales, documentación y cumplimiento normativo Liderar y supervisar la gestión de PRL Coordinar la relación con ETTs y personal subcontratado Validar comisiones comerciales y control de gastos asociados Supervisar documentación de acceso de personal externo Dar visibilidad a dirección sobre el estado del área de personas Identificar áreas de mejora e implantar procesos y protocolos Actualizar y adaptar la empresa a normativa laboral vigente ¿Qué estamos buscando? Experiencia en RRHH generalista, con responsabilidad real sobre el área Experiencia previa como responsable Conocimiento actualizado de legislación laboral Experiencia en gestión de PRL Perfil autónomo, organizado y con alto nivel de responsabilidad Capacidad para gestionar tanto la parte operativa como la mejora del área ¿Qué te ofrece la empresa? Contrato indefinido Salario en torno a 35.000 € , negociables y con margen de crecimiento a corto/medio plazo. Un proyecto real de transformación del área de RRHH Alta autonomía y capacidad de decisión Acceso directo a dirección y participación en decisiones Estabilidad y visión a largo plazo
