Descripción de la oferta
Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente.Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio!Actualmente buscamos para trabajar desde cualquiera de nuestras oficinas de Euskadi un/a Responsable Técnico/a de Datacenter con al menos 8 años de experiencia en entornos de infraestructura, sistemas y gestión de servicios tecnológicos, para la gestión de infraestructuras propias desde las que se proporcionan Servicios (IaaS) a múltiples clientes, contando con el apoyo de un equipo técnico con amplia experiencia.¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando!Gestionar el catálogo de servicios IaaS, incluyendo cómputo, almacenamiento, backup, sistemas y otros servicios de infraestructura.Gestionar el modelo económico asociado al catálogo, incluyendo el reparto de costes en función del consumo de cada servicio.Participar en la gestión económica del datacenter, supervisando los costes asociados a la infraestructura.Gestionar CAPEX y OPEX vinculados al datacenter.Realizar el seguimiento y reparto mensual de costes por cliente, en función de sus consumos.Identificar oportunidades de eficiencia, optimización de costes y rentabilidad.Gestionar proveedores, asegurando precios competitivos, cobertura de servicios y cumplimiento de los SLAs definidos en el catálogo.Gestionar la capacidad de la infraestructura, optimizando la planta instalada y planificando las ampliaciones necesarias.Supervisar la disponibilidad de los servicios, asegurando una correcta gestión del soporte preventivo y correctivo.Gestionar el inventario y los cambios asociados a la infraestructura, garantizando su correcta coordinación y ejecución.Impulsar iniciativas de mejora continua sobre los servicios y procesos del datacenter.Entre otras funciones propias del puesto.Al menos 8 años de experiencia profesional en funciones relacionadas con infraestructura, sistemas, datacenter o gestión de servicios tecnológicos.Experiencia en gestión de infraestructuras y servicios IaaS.Conocimientos y experiencia en entornos de datacenter: cómputo, almacenamiento, backup, sistemas, virtualización, etc.Experiencia en gestión económica de servicios tecnológicos, presupuestos o costes de infraestructura.Conocimientos de CAPEX y OPEX.Experiencia en gestión de proveedores, negociación y seguimiento de servicios y SLAs.Experiencia en gestión de capacidad, disponibilidad, inventario y cambios.Capacidad para analizar costes, identificar eficiencias y contribuir a la rentabilidad de los servicios.Experiencia trabajando con equipos técnicos y diferentes interlocutores.Residencia en País Vasco, donde estarán ubicados los datacenters.Se valorará positivamente:Experiencia gestionando servicios de infraestructura para múltiples clientes.Experiencia en modelos de costes por consumo o reparto de costes por servicio/cliente.Conocimientos de metodologías de gestión de servicios IT / ITIL.Experiencia en entornos de cloud, virtualización y alta disponibilidad.Experiencia en proyectos de transformación y mejora de infraestructuras.¿Dónde trabajarás?Modalidad de trabajo híbrida, 1 día presencial por semana.Ofrecemos un camino lleno de aventuras:-¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.-Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.-Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.-Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más.-Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.-¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo!Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.
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