Descripción de la oferta
Deine AufgabeT-Systems sucht einen Senior Software Architect mit umfassender Erfahrung im Java-Ökosystem und den zugehörigen Technologien, mit innovativer Mentalität und Ausrichtung auf technologische Entwicklung, um die Definition robuster, sicherer und skalierbarer Architekturen zu leiten sowie die Transformation von Lösungen in hochkomplexe Geschäftsprojekte unter Anwendung von Marktstandards und Best Practices. Du musst Wissen und technische Führung innerhalb des Teams in mehreren Facetten bereitstellen: technologischer Dialog mit dem Kunden, Vorbereitung von Angeboten, Definition des Wertangebots, Wissensvermittlung und Entwürfe funktionaler und technischer Lösungen und Architekturen, wobei du stets innovative Ansätze einbringst.AufgabenDefinition und Design von Architekturen basierend auf dem Java-Ökosystem (Spring Boot, Spring Framework, JPA/Hibernate, REST APIs) in privaten und öffentlichen Cloud-UmgebungenDesign von Lösungen, die auf Microservices, verteilte, ereignisgesteuerte und Cloud-native Architekturen ausgerichtet sindBewertung und Einbindung neuer technologischer Trends (KI, Automatisierung, Observability, Platform Engineering, etc.), wenn diese Wettbewerbsvorteile bietenDefinition und Anwendung von Synchronisierungs- und Koexistenzmethoden sowie Strategien für die Modernisierung von Plattformen und AnwendungenIdentifizierung von Möglichkeiten für die Anwendung von Künstlicher Intelligenz und fortgeschrittenen Analysefähigkeiten innerhalb der vorgeschlagenen LösungenTechnische Leitung der Projektdurchführung, Festlegung von Standards, die mit dem Markt übereinstimmen, und Förderung guter PraktikenAgieren als technologische Referenz für den Kunden, Teilnahme an technischen Workshops, Definition einer technologischen Roadmap und Treffen strategischer EntscheidungenErstellung technischer Angebote, Schätzungen und Design-Dokumente (HLD/LLD)Zusammenarbeit mit DevOps-Teams bei der Definition und Umsetzung von CI/CD-, Containerisierungs- und Deployment-Strategien auf Kubernetes-PlattformenFörderung kontinuierlicher Verbesserung, Vereinfachung von Architekturen und Einführung innovativer AnsätzeIdentifizierung technischer Risiken und Definition von MitigationsplänenFörderung einer Kultur des kontinuierlichen Lernens innerhalb des TeamsDein ProfilWir suchen einen Senior Software Architect mit umfangreicher Erfahrung im Java-Ökosystem, Cloud-Technologien und Microservices-Architekturen. Der ideale Kandidat sollte über ausgeprägte technische Führungskompetenzen, eine innovative Denkweise und die Fähigkeit verfügen, robuste, sichere und skalierbare Lösungen für hochkomplexe Geschäftsprojekte zu entwerfen.Muss-KriterienAbschluss als Senior Techniker, Diplom oder Ingenieur in Informatik, Telekommunikation oder vergleichbarem BereichMindestens 5 Jahre Erfahrung als Software Architect oder Tech LeadMindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung im Java-ÖkosystemErfahrung mit Spring Boot und Spring FrameworkErfahrung mit JPA/HibernateErfahrung mit REST APIsErfahrung mit Microservice-ArchitekturenKenntnisse von Architekturmustern (DDD, Clean Architecture, Hexagonal Architecture)Erfahrung in Cloud-Umgebungen (AWS, Azure oder GCP)Erfahrung mit Integrationslösungen einschließlich API Management, Events und QueuesKenntnisse in Docker und KubernetesKenntnisse in CI/CD-PraktikenSicherheitskenntnisse einschließlich OAuth2, JWT und KeycloakErfahrung in der Modernisierung von Anwendungen und PlattformenErfahrung in technischer TeamführungBeteiligung an der Definition von Wertangeboten und Vorschlägen mit nachweisbarer technischer FührungErfahrung in der Arbeit in Teams mit agilen UmgebungenTechnologische Neugier mit Maker-Mentalität und Orientierung zum Experimentieren, Entwerfen und Entwickeln innovativer LösungenStändiges Interesse an neuen Tools, Architekturen und unterschiedlichen technologischen AnsätzenAufgeschlossenheit mit Fokus auf Lernen und Innovation in verschiedenen technologischen BereichenFähigkeit, technologische Trends mit praktischem Urteilsvermögen und geschäftlichem Ansatz zu bewertenKollaboratives Profil mit Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Initiativen, Projekte und Teams technologisch zu führenHohe Kommunikationsfähigkeit mit Kunden und multidisziplinären TeamsFähigkeit, komplexe Ideen in machbare und praktische technische Lösungen zu übersetzenProaktivität und EigenständigkeitOrientierung zur kontinuierlichen VerbesserungVon VorteilCloud-ZertifizierungenJava-ZertifizierungenÜber unsT-Systems ist Teil der Deutsche Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren.Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden.Umfeld und FlexibilitätInternationales, dynamisches und kollaboratives UmfeldT-Social: soziale Initiativen (Sport, Gemeinschaft, Gesundheit)Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz)Flexible Arbeitszeiten4 Wochen Telearbeit pro JahrBerufliche EntwicklungMaßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willstWöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch)Globale Mentoring-Sessions und Experience DaysVergütung Und BenefitsFlexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport)TelemedizinLebens- und UnfallversicherungSozialfondsWohlbefinden und FreizeitMehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro JahrKostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung)100% des Gehalts im Falle von KrankheitsurlaubBewerbungsinformationenT-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Bewerbungen bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.
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