“El mundo es tuyo con Meliá”
Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.
Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

Meliá Collection llega a Cádiz de la mano de MIM Sotogrande, un hotel boutique 5 estrellas ubicado en el emblemático Puerto Deportivo. Con vistas privilegiadas al Mediterráneo, Gibraltar y la costa norteafricana, el hotel combina diseño sofisticado e inspiración marinera para ofrecer un entorno único de calma y exclusividad. Rodeado de reconocidos clubes de polo y campos de golf, destaca también por su propuesta gastronómica. Sus espacios luminosos, el cuidado por el detalle y las áreas dedicadas al bienestar convierten a MIM Sotogrande en un destino excepcional para disfrutar de una hospitalidad auténtica y refinada.
Como Spa Manager serás responsable del departamento y te encargarás de gestionar, mantener y mejorar los resultados financieros y de satisfacción del Spa, implementando la estrategia definida.
¿Qué buscamos?

Titulación universitaria y/o superior de Dirección de Empresas, Turismo, Marketing y/o relacionadas con el puesto.
Formación específica en el área de SPA y Wellness.
Experiencia mínima de 3 años en una posición similar en el sector de SPA/wellness y/o sector hotelero.
Alto nivel de inglés (C1-C2), valorable un 2º idioma.
Conocimientos de técnicas de masajes, tratamientos corporales y faciales.
Conocimientos de tratamientos de estética y cosmetología.
Conocimientos sobre los productos usados en SPA.
Conocimientos de herramientas digitales para la gestión de SPA.
Conocimientos financieros.
Idealmente, conocimientos de operativa hotelera.
Gestión de equipos y desarrollo del talento.
Vocación de servicio y atención al detalle.
Capacidades analíticas, de organización y de planificación.
Excelentes habilidades comunicativas.
Capacidad de resolución.
Proactividad e innovación.

En Meliá todos somos VIP
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable”. Gracias a todos/as los colaboradores/a lo hacemos posible.
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".
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