Descripción de la oferta
Tus Responsabilidades En C and ASiga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura.Como Store Lead de nuestra tienda de Vitoria, en el Centro Comercial El Boulevard, tu misión principal será coordinar la tienda, y asegurar los objetivos comerciales, liderando a un equipo de profesionales.Te encargarás de:stylelist:style:type:square::Gestión comercial: Promover iniciativas comerciales para potenciar la venta. Definición de prioridades y planificación de tareas para asegurar la ejecución de las guías propuestas. :Orientación al cliente: Serás responsable de la formación del equipo y de asegurar los Asegurarás una atención orientada a la venta, haciendo única la experiencia de compra del cliente. :Marketing y Visual Merchandising: Te asegurarás del correcto layout e imagen de la tienda, siguiendo las pautas enviadas y atendiendo al momento comercial.:Gestión de equipo/Personas: donde velará por la formación, motivación, seguimiento del personal nuevo, etc del equipo.:Procedimientos: Conocimiento y aseguramiento de cumplimiento de los procedimientos internos.:Resultados: Asegurar el seguimiento y análisis de los KpisQué Esperamos De Tistylelist:style:type:square::Experiencia mínima de 3 años en sector retail dirigiendo equipos, con proactividad, orientación al cliente, orientación a resultados.:Formación Universitaria relacionados con la Administración y Dirección de empresas, Empresariales o similares.:Experiencia con indicadores, kpís:Movilidad geográfica.:Nivel de informática: Usuario de aplicaciones ofimáticas (Word, Excel, Access, ...):Nivel alto de Inglés.:Pasión por el sector moda.Competencias necesarias:stylelist:style:type:square::Trabajo en equipo.:Orientación a resultados.:Orientación al cliente.:Capacidad analítica, planificación, organizativa.:Liderazgo.Qué Podemos Ofrecerte en C and AEn C and A nos guían nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal.Recibirás:stylelist:style:type:square::Un contrato indefinido de 40h.:Bonus anual por objetivos.:La persona seleccionada contará con una formación de 2 meses en tiendas C and A. Esta formación se llevará a cabo en una tienda C and A distinta, por lo que, puede ser necesario desplazarse a otra ciudad para realizar dicha formación.:Un descuento para empleados.:Con nosotros tienes muchas oportunidades de crecer. Puede que quieras convertirte en director de tienda o pasar a un puesto de entrada en una de nuestras oficinas.Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, 'ven y únete a nosotrosThe future looks like youC and A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. C and A promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguros. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. xcskxlj Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes.
