Descripción de la oferta
Oportunidad de crecimiento y desarrollo en el área de Personas.Posición estratégica con reporte directo a Dirección General.Compañía de referencia en el ámbito de la formación, el desarrollo profesional y la prestación de servicios especializados, con una sólida trayectoria y presencia consolidada a nivel nacional.En un contexto de crecimiento y profesionalización de su estructura interna, la organización apuesta por fortalecer el área de Personas incorporando un/a profesional senior que contribuya a la atracción de talento, la optimización de procesos y el desarrollo de una gestión de RRHH alineada con las necesidades del negocio.Gestión integral de procesos de selección para perfiles corporativos, técnicos y colaboradores externos.Publicación de ofertas y búsqueda activa de candidatos en diferentes canales.Realización de entrevistas y seguimiento de los procesos de incorporación.Coordinación con responsables de diferentes áreas para identificar necesidades de contratación.Planificación y seguimiento de recursos y necesidades de personal.Control y seguimiento de indicadores de selección y gestión de personas.Participación en la elaboración y actualización de políticas, procedimientos y documentación interna.Colaboración en proyectos de mejora continua y desarrollo organizativo dentro del área de RRHH.Incorporación a una compañía consolidada y referente en su sector.Entorno dinámico con un importante proyecto de profesionalización y crecimiento.Posibilidad de asumir progresivamente mayores responsabilidades dentro del área de Personas.Participación activa en la construcción y consolidación de los procesos de Recursos Humanos.
#J-18808-Ljbffr
