Descripción de la oferta
En Servinform seguimos ampliando nuestro equipo y buscamos incorporar un/a Técnico/a de Administración de Personal y Nóminas, con experiencia demostrable en gestión de nóminas y trámites ante la Seguridad Social, para formar parte del área de Recursos Humanos.Somos una compañía líder en servicios de transformación de negocio, tecnología y externalización de procesos, con más de 6.000 profesionales distribuidos en distintos centros de trabajo a nivel nacional. Apostamos por la innovación, el desarrollo profesional y la mejora continua como pilares de nuestro crecimiento.¿Cuál será tu misión?Te encargarás de garantizar la correcta gestión administrativa y laboral de un colectivo de empleados, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y ofreciendo soporte tanto a trabajadores como a las diferentes áreas de la organización.Principales responsabilidadesElaboración y revisión del ciclo completo de nóminas de los trabajadores asignados.Gestión de movimientos de personal: altas, bajas, modificaciones contractuales, permisos, excedencias e incidencias laborales.Tramitación de procesos relacionados con Seguridad Social mediante Sistema RED.Formalización y seguimiento de contratos laborales y documentación asociada a través de Contrat@.Resolución de consultas e incidencias relacionadas con administración de personal y gestión laboral.Emisión de certificados, documentación laboral y atención a solicitudes internas de empleados.Mantenimiento y actualización de la información de personal en las herramientas corporativas.Colaboración con distintos departamentos para asegurar la correcta gestión administrativa de los trabajadores.Perfil que buscamosExperiencia previa en gestión laboral, administración de personal o departamentos de nómina.Conocimientos actualizados en legislación laboral y Seguridad Social.Manejo de herramientas de gestión laboral y plataformas oficiales (Sistema RED, Contrat@, SILTRA, etc.).Persona organizada, metódica y con capacidad para priorizar tareas.Habilidades de comunicación y orientación al cliente interno.Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos con alto volumen de gestión.¿Qué encontrarás en Servinform?Contrato temporal de sustitución por maternidadJornada completa.Flexibilidad horaria de entrada y salida de lunes a jueves entrada entre las 08:00 y las 10:00h y salida entre las 17:00 y las 19:00h. Viernes con jornada intensiva de 09:00 a 15:00h.Modelo híbrido de trabajo con posibilidad de teletrabajo 2 días por semana.Jornada intensiva durante el mes de agosto.Retribución acorde a la experiencia y conocimientos aportados.Plan de desarrollo profesional dentro de una compañía en plena expansión.Acceso a beneficios corporativos y descuentos exclusivos para empleados.Centro de trabajo ubicado en Torrejón de Ardoz (Madrid).Convenio de Consultoría.Si te apasiona la gestión laboral y buscas estabilidad dentro de una empresa sólida y en constante crecimiento, nos encantará conocerte.**Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en el Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo.**REQUISITOS MÍNIMOS:Experiencia previa en administración de personal y gestión de nóminas.Conocimientos de legislación laboral, contratación y Seguridad Social.Manejo habitual de herramientas y plataformas laborales (Sistema RED, Contrat@, etc.).Perfil organizado, resolutivo y orientado al detalle.Capacidad para trabajar en equipo y gestionar volumen de trabajo.Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares en gestorías, despachos profesionales o departamento de RRHH.Valorable experiencia con el programa Epsilon
