Descripción de la oferta
¿Tienes experiencia en el área de Recursos Humanos dentro del sector industrial? ¿Te interesa desarrollar tu trayectoria profesional en una posición orientada a la gestión laboral y el análisis de datos? ¡Te estamos buscando!Desde Serlog, consultora de Recursos Humanos, seleccionamos la figura de Técnico/a Laboral para empresa del sector industrial, dedicada a la fabricación de cables de energía de media y baja tensión, ubicada en Zaragoza.Buscamos perfiles con formación universitaria en Relaciones Laborales, ADE, Recursos Humanos o similar, con al menos 5 años de experiencia en administración de personal y gestión de nóminas en entornos industriales y empresas multinacionales. Con conocimiento de legislación laboral y convenios colectivos, manejo de herramientas de gestión de RRHH y control horario, nivel avanzado de Excel y buen nivel de inglés (mínimo B2). Se valorará experiencia con SuccessFactors. Se requiere vehículo propio para el desplazamiento al centro de trabajo.¿Cuáles serán tus funciones principales?Dar apoyo a la Responsable de Recursos Humanos en la gestión laboral y administración de personal, asumiendo funciones como:Gestión y supervisión de nóminas, variables salariales e incidencias.Administración de personal: contratos, altas, bajas, permisos y vacaciones.Control y seguimiento de turnos, jornadas, fichajes y absentismo.Elaboración y análisis de informes e indicadores de RR. HH.Mantenimiento y actualización de bases de datos y sistemas de gestión de personal.Coordinación y seguimiento del personal temporal.Colaboración en la mejora y optimización de los procesos administrativos del departamento.¿Qué ofrecemos?Contratación estable y proyecto profesional a largo plazo.Jornada laboral en turno central.Integración en el departamento de Recursos Humanos, trabajando en coordinación directa con la Responsable de RRHHSi cuentas con experiencia en gestión laboral dentro del sector industrial y buscas una oportunidad en la que aportar tus conocimientos técnicos y capacidad analítica, ¡Inscríbete, queremos conocerte!Requisitos mínimos:-Grado en RRLL y RRHH.-Experiencia previa de 5 años en puesto similar en el sector industrial.-Vehículo para desplazarse al centro de trabajo.-Nivel alto en inglés, B2.
#J-18808-Ljbffr
