Descripción de la oferta
Funciones y responsabilidades: ¿Te imaginas acompañando a jóvenes en un momento clave de sus vidas y ayudándoles a construir su futuro?
Responsabilidades
Evaluación y diagnóstico social: Analizar la situación de cada menor, sus necesidades y circunstancias personales, familiares y legales.
Gestión de documentación y trámites legales: Ayudar en la obtención de permisos de residencia, asilo u otras formas de protección internacional.
Acompañamiento y orientación: Brindar apoyo emocional, social y educativo para facilitar su integración en la sociedad.
Coordinación con otros profesionales y entidades: Trabajar junto a los equipos psicoeducativos para garantizar una atención integral.
Mediación cultural y social: Favorecer la adaptación del menor al nuevo entorno, respetando su cultura y fomentando la convivencia intercultural.
Derivación a recursos especializados: Identificar oportunidades educativas, formativas y laborales para su desarrollo.
Supervisión y seguimiento: Asegurar que los menores reciben atención adecuada y garantizar el cumplimiento de sus derechos.
Sensibilización y prevención: Promover la integración social y prevenir situaciones de riesgo.
En Fundación SAMU, precisamos incorporar un Trabajador/a Social para uno de nuestros centros de menores ubicado en Dúrcal, Granada. Profesional con disponibilidad de incorporación inmediata y flexibilidad horaria para realizar turnos rotativos, con experiencia en atención a menores en riesgo de exclusión social.
Requisitos mínimos
Titulación compatible con el puesto de trabajo: Titulación universitaria de diplomatura, o grado en Trabajo Social.
Manejo de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
Conocimientos básicos de Excel (fórmulas simples, tablas, formatos).
Capacidad de organización y gestión.
Permiso de conducir y vehículo propio.
Experiencia acreditada de al menos dos años en su ámbito de actuación o formación completaría en el ámbito psicosocial, laboral y/o socioeducativo de al menos 200 horas de duración.
Experiencia previa trabajando con jóvenes con problemas de conducta, preferentemente en recursos de protección, reforma juvenil o contextos socioeducativos estructurados.
Alta capacidad de comunicación, tanto en la relación educativa directa como en la coordinación con el equipo profesional.
Habilidad para el trabajo en equipo, cooperación interdisciplinar y adaptación a entornos de intervención organizados.
Responsabilidad, puntualidad y compromiso profesional, imprescindibles para garantizar la continuidad educativa y el correcto funcionamiento del recurso.
Actitud proactiva, motivación por el aprendizaje continuo y mejora diaria, en coherencia con el modelo educativo institucional.
Manejo adecuado de herramientas informáticas (Microsoft Office) para la cumplimentación de registros, informes y documentación interna.
Más información
Años de experiencia: 2-3
Titulación requerida: Titulación universitaria de diplomatura, o grado en Trabajo Social.
Salario: Según el IV Convenio Colectivo Estatal de Reforma Juvenil y Protección de menores.
Sector de Actividad: Servicio de acogimiento residencial de menores.
Horario de trabajo: Mañana-tardes de lunes a viernes.
En Samu estamos comprometidos con la Diversidad, la Inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades, la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Valoramos la diversidad y estamos comprometidos en proporcionar igualdad de oportunidades a todos los candidatos, independientemente de su discapacidad. Si necesitas adaptaciones durante el proceso de selección, no dudes en informarnos.
Sólo los candidatos pueden solicitar este trabajo.
SAMU. Dpto. de Gestión de Personas y TalentoAv. Américo Vespucio. Edif. Cartuja, blq. E, Local 7 41092 Sevillat: +34 954 46 11 33
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